一、骨裂是否评不上工伤级别
骨裂能否评上工伤级别不能一概而论。工伤级别评定需依据劳动能力鉴定标准，综合多方面因素判定。
一方面，单纯轻微骨裂，经治疗后恢复良好，对劳动能力未造成明显影响，可能评不上工伤级别。例如一些指骨单纯线性骨裂，未影响手指基本功能。
另一方面，若骨裂发生在关键部位，如脊柱、关节等，或治疗后出现功能障碍，影响肢体活动、工作能力等，则有可能评定为相应工伤级别。比如腕关节骨裂导致关节活动度受限，影响手部抓握等功能，就可能符合一定级别标准。
实践中，要由专业的劳动能力鉴定机构，根据伤者的具体伤情、恢复情况，按照相关标准进行鉴定。伤者应及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，提供准确完整的医疗资料，以便得出客观公正的鉴定结论。
二、牙掉了工伤几级伤残
牙齿脱落的工伤伤残等级需依据具体情况判定。
一般而言，单颗牙齿脱落通常难以认定为伤残等级。但如果是多颗牙齿脱落，例如上颌骨或下颌骨骨折，经治疗后出现牙齿脱落7枚以上，可能构成十级伤残；若牙齿脱落16枚以上，有可能构成九级伤残。
不过，准确的伤残等级认定不能仅依据牙齿脱落数量，还需综合考量对口腔功能、咀嚼能力、发音等方面的影响程度。比如，牙齿脱落导致咀嚼功能严重受限，影响正常进食，或对发音造成较大障碍等，在伤残评定时都会纳入考量范围。
工伤伤残等级的认定有严格程序，需由专业的劳动能力鉴定委员会，根据医疗机构出具的诊断证明、病历资料等，按照相关标准进行综合评定。职工应及时申请工伤认定及劳动能力鉴定，以确定最终的伤残等级并依法获取相应赔偿。
三、手腕骨折工伤能定几级伤残
手腕骨折工伤的伤残等级需依据具体情况经专业鉴定确定。一般而言，单纯手腕骨折，无明显功能障碍，可能被评为十级伤残；若骨折严重影响关节活动度或造成神经、肌腱损伤，导致手部功能部分受限，可能达到九级伤残；倘若骨折引发关节畸形愈合，对日常生活和工作产生较大影响，手部功能严重受限，八级伤残也有可能。
劳动能力鉴定需综合多方面因素，包括骨折的部位、治疗情况、康复后对手腕功能的实际影响等。鉴定过程中，专业鉴定人员会进行详细检查和评估，依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准作出判断。建议及时申请工伤认定，并在伤情相对稳定后，按照规定程序向劳动能力鉴定机构提出申请，以获取准确的伤残等级评定结果，进而依法享受相应的工伤保险待遇。
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