一、超龄工伤怎么赔偿重庆
超龄工伤的赔偿,在重庆市,主要按照工伤保险条例和民法典来执行。超龄工人,就是已经达到法定退休年龄的工人,要是在工作中受伤了,那赔偿主要得由用人单位来承担。赔偿范围包括医疗费、康复费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费等等。要是造成伤残或者死亡了,还得赔偿伤残补助金或者死亡赔偿金。具体的赔偿标准和流程,还得参照当地人社部门和司法部门的规定来办。
二、工伤对方全责怎么赔偿
在工伤事故中,如果确定对方全责,受伤员工就能获得全部赔偿。这些赔偿有医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、残疾赔偿金等等,具体赔多少,要看受伤员工的实际损失和伤残程度。要是受伤导致残疾了,还得给残疾辅助器具费和残疾生活补助费。要是因为工伤事故死了,那他的近亲属就能得到丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
三、饭店阿姨工伤赔偿多少钱
饭店阿姨要是在工作中受了工伤,那她能拿到多少赔偿可不是固定的,得看她伤得严不严重,治伤花了多少钱,耽误干活儿的损失有多少,还有以后可能落下的残疾补偿啥的。老板得给阿姨买工伤保险,出大部分赔偿费用。要是没买,就得老板自己掏钱赔。赔偿金额一般要先做个劳动能力鉴定,然后劳动保障部门或者法院根据法律规定来定。
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●超龄工伤怎么赔偿重庆医保
●重庆超龄人员认定工伤
●超龄人员工伤待遇
●超龄工伤赔偿标准
●超龄员工工伤能否认定工伤?
●超龄工伤保险政策
●超龄人员的工伤认定
●重庆超龄人员认定工伤
●超龄人员工伤赔偿
●超龄 工伤
●工伤对方全责怎么赔偿的
●工伤对方全责 工伤保险怎么保险
●工伤对方全责,单位还要给他赔偿吗
●工伤对方全责谁赔医药费
●对方全责 工伤
●工伤如果对方全责公司报销什么
●对方全责工伤险还能赔什么
●工伤保险对方全责
●对方全责工伤赔偿标准
●工伤对方全责公司要赔钱
来源:中国法院网-饭店阿姨工伤赔偿多少钱,饭店工伤赔偿标准