一、工伤有几种赔偿多少钱
出了工伤事故，想要索赔的话，你可以按照下面的步骤来：
1.先跟用人的单位商量商量，看能不能私下解决。
2.要是商量不成就去申请工伤认定，等伤情稳定了再做个劳动能力鉴定，然后拿着鉴定结果去仲裁委员会申请劳动仲裁，要求享受工伤待遇。
3.要是对仲裁结果不满意，还可以去法院提起诉讼。
要注意，工伤认定是索赔的前提条件。鉴定之后确定了工伤赔偿标准，除了停工留薪工资，还能主张医药费、护理费、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金和一次性伤残补助金等。
二、工伤烫伤怎么找老板赔偿
工伤烫伤后，找老板赔偿的步骤是这样的：首先，受伤员工要赶快去就医，把所有的医疗记录和费用票据都保存好。然后，员工要告诉单位自己受伤的情况，让单位按照《工伤保险条例》去进行工伤认定。一旦认定是工伤，根据工伤保险的规定，员工就能享受相应的医疗费用报销、伤残津贴等待遇。要是单位没有按照规定参加工伤保险，员工可以根据《中华人民共和国社会保险法》，让单位支付相应的待遇。要是单位不赔偿，员工可以去当地劳动保障行政部门投诉，或者直接去申请劳动仲裁，让单位承担赔偿责任。
三、荆州工伤赔偿怎么咨询
1.发生工伤事故后，工伤保险基金和用人单位会按照不同情况来支付赔偿款。
2.工伤保险基金支付的费用，比如医药费，通常由用人单位先垫付，之后再报销，不会直接给劳动者；要是经过劳动能力鉴定，工伤级别达到10级及以上，工伤保险基金得支付一次性伤残补助金，这部分钱在完成工伤鉴定，申请工伤保险基金支付费用后，差不多一个月左右能到公司账户，至于公司什么时候转到工伤职工账户，那就得看用人单位的效率了。
3.用人单位支付的费用，有一部分是按月支付的，像是停工留薪期的工资，如果经过劳动能力鉴定，工伤级别达到10级及以上，用人单位还得支付一次性伤残就业补助金，这部分钱是在受伤职工离职后才支付的。
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