一、去做工伤鉴定需要什么材料
进行工伤鉴定，通常需要准备以下材料：
一是劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料，如工资发放记录、工作证、考勤记录等，用以证明受伤职工与用人单位之间存在合法有效的劳动关系。
二是医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书），这是对受伤情况或职业病状况的专业医学认定，为工伤鉴定提供医疗依据。
三是工伤认定决定书原件及复印件，这是经过相关部门认定该伤害属于工伤的重要凭证。
四是被鉴定人的身份证复印件，以确认被鉴定人的身份信息。
五是其他可能需要的材料，例如事故现场的证人证言、相关监控视频等，有助于更全面准确地认定工伤情况。
此外，不同地区的工伤鉴定部门可能会根据当地具体规定，要求提供其他补充材料。因此，在前往鉴定前，建议提前向当地工伤鉴定机构咨询确认所需材料清单。
二、西藏工伤保险补偿标准
西藏工伤保险补偿标准主要依据工伤职工的伤残等级等情况确定，具体如下：
一是医疗费用补偿。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
二是伤残津贴。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为85%，三级伤残为80%，四级伤残为75%。五级、六级伤残职工保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为60%。
三是一次性伤残补助金。一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月，三级伤残为23个月，四级伤残为21个月，五级伤残为18个月，六级伤残为16个月等，按伤残等级依次递减。
此外，因工死亡的，其近亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、一次性工亡补助金等。
三、工伤保险补偿包括哪些
工伤保险补偿主要包括以下几个方面：
一是医疗费用补偿。职工因工伤接受治疗所需的挂号费、住院费、医疗费、药费等符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的费用，由工伤保险基金支付。
二是伤残津贴及一次性伤残补助金。经劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残的职工，根据伤残等级可获得相应的一次性伤残补助金。对于部分丧失劳动能力的职工，还可按月领取伤残津贴。
三是生活护理费。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费，根据生活自理程度分为不同等级支付。
四是工亡待遇。职工因工死亡的，其近亲属可领取丧葬补助金、一次性工亡补助金和供养亲属抚恤金，以保障因工死亡职工亲属的基本生活。
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