一、合同欺诈几年内可以上诉
在针对合同欺骗问题进行起诉的情况下，根据法律程序中关于时效性的规定，其期限定位于三年时间内。具体而言，诉讼时效通常从当事人知悉或者应该了解其合法权益遭受损害以及责任方的确切情况开始累积计算。
如果现行法律对于此项问题有着额外的条款规定，那么我们就需要按照这些特殊规定来执行。例如，如果合同双方已经明确约定了履行期限，那么诉讼时效就会从该履行期限届满之时开始计算。
如果是由于违约行为所引发的强制实际履行权、损害赔偿请求权以及违约金请求权等方面的争议，则诉讼时效将从违约行为正式成立的那一刻开始计算。
二、合同欺诈公司能开除吗
合约欺诈行为乃是法律所不容许的，而作为受欺骗方，亦有权利寻求解除或者撤销相关的交易协议。面对公司与雇员之间的劳资关系，若员工采取合同仿冒手段并给企业带来了实际损失，那么此种行径无疑将被视为严重违犯企业内部条例或者客观职业道德规范。尽管现行的劳动法规并未对此做出明确规定，然而依照劳动法的核心宗旨及精神方向，同时参考企业内部的一般性规则与规定，在施诈事件中，公司有权根据具体情况决定解除该名员工的职任。较为精准的法律规定则进一步印证了这一观点，尽管或许需要参照特定企业的内部规章制度以及劳动法的普遍原则进行综合性考虑，方可得出一个合理、公正的结论。
三、合同欺诈算经济纠纷吗
针对严重的合同诈骗案件，涉及到数额巨大的经济损失及财产，此类情况便构成了明确的合同诈骗罪，它被归类为经济犯罪的一种类型。这类犯罪的被告应接受法律制裁，处以三年以下有期徒刑或拘役惩罚，同时被课以罚金或单处罚款等附加刑罚。广义上来讲，经济犯罪就是那些在社会经济生活中，寻求非法经济利益，触犯国家经济行政法规，直接威胁到国家经济管理活动，并根据我国现行刑法规定应当受到刑事处罚的行为。
《中华人民共和国刑法》第二百二十四条
有下列情形之一，以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，骗取对方当事人财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产：
（一）以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的；
（二）以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的；
（三）没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的。
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