一、怎么样索取工伤赔偿
索取工伤赔偿需要遵循一定的程序。首先，受伤职工应及时就医，并保存好相关医疗费用单据，作为日后认定工伤和索取赔偿的证据。
其次，受伤职工应向用人单位所在地的县级劳动行政部门提出工伤认定申请。在工伤认定后，受伤职工可以依据相关规定，向用人单位索要相应的工伤赔偿费用。如果用人单位没有依法参加工伤保险，或者没有按时足额缴纳工伤保险费，导致职工无法享受工伤保险待遇，那么所有的赔偿责任都将由用人单位承担。在双方协商不成的情况下，受伤职工可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，或者向人民法院提起诉讼，以维护自己的合法权益。
二、怎么去谈工伤赔偿
工伤赔偿是一个复杂的过程，需要我们在处理时保持理性和客观，充分准备相关证据，了解工伤保险政策，结合实际情况提出合理赔偿要求，并与相关方进行有效沟通。如果无法达成一致，可以寻求法律援助或申请劳动仲裁，以维护自身合法权益。
在谈论工伤赔偿时，首先要做的是充分准备相关证据，如医疗记录、伤情鉴定等。这些证据将有助于确定赔偿的范围和金额。
其次，需要了解当地工伤保险政策，包括赔偿的项目、标准和程序等。这将为我们提出合理的赔偿要求提供依据。接下来，结合实际情况提出合理赔偿要求，包括医疗费、误工费、伤残补偿金等。在与用人单位或保险公司沟通时，要保持冷静、专业，明确表达自己的诉求。如无法达成一致，可寻求法律援助或申请劳动仲裁。整个过程中，要保持理性、客观，积极争取自身合法权益。
三、骨裂工伤赔偿有多少
工伤赔偿的数额并非取决于受伤的具体部位，而是以工伤鉴定结果为依据。根据伤残等级的不同，赔偿标准也有所差异。具体来说，一次性伤残补助金的标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
此外，伤者还可每月领取伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%。如果只是轻微骨裂，通常赔偿金额在一两万元左右，但具体数额还需根据交警部门出具的事故认定书中所划分的责任比例，以及对方的受损情况综合判断。
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