一、工伤认定谁赔钱呢
在工伤认定后，赔钱的责任主体视情况而定。
（一）如果用人单位依法为劳动者缴纳了工伤保险费，那么大部分赔偿将由工伤保险基金支付。例如，治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用等都从工伤保险基金中支付。同时，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，其按月领取的伤残津贴也由工伤保险基金支付。
（二）用人单位未依法缴纳工伤保险费的，此时用人单位需要承担全部的赔偿责任。包括原本应由工伤保险基金支付的项目，如上述提到的各项费用以及职工因工死亡的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等都由用人单位支付。
二、工伤认定谁来赔偿
在工伤认定后，赔偿责任主体根据不同情况有所区分：
（一）用人单位
1. 若用人单位依法为劳动者缴纳工伤保险费，大部分工伤赔偿费用由工伤保险基金支付，例如治疗工伤的医疗费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费等。但用人单位仍需承担部分费用，如停工留薪期工资、五级和六级伤残职工按月领取的伤残津贴、终止或者解除劳动合同时应当享受的一次性伤残就业补助金等。
2. 若用人单位未依法缴纳工伤保险费，那么用人单位需承担全部的工伤赔偿责任，即原本应由工伤保险基金支付的费用也由用人单位承担。
（二）工伤保险基金
在用人单位依法参保缴费的情况下，工伤保险基金承担的赔偿项目众多，如前面提到的医疗费用、交通食宿费等。它是工伤赔偿的重要支付主体，旨在分散用人单位的工伤风险，保障工伤职工的合法权益。
三、工伤认定四个月没下来结果
工伤认定通常应在规定时间内作出结果。一般来说，自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定的决定。如果四个月还没下来结果，可能存在以下情况：
（一）案件复杂
如果工伤认定涉及复杂的事实认定、多方责任划分或者需要补充大量证据材料，例如涉及复杂的劳动关系认定、事故发生原因存在争议等，可能导致认定时间延长。
（二）行政部门流程问题
可能是工伤认定部门内部流程出现拖沓，比如工作人员的疏忽、材料传递或审核环节的延误等。
在这种情况下，你可以采取以下措施：
1. 联系负责工伤认定的部门，询问延迟的具体原因，积极提供可能有助于加快认定的补充材料。
2. 如果认为工伤认定部门存在不合理的拖延，可以向上级行政部门或者同级人民政府提起行政复议，要求其尽快作出工伤认定决定。
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