一、工伤50岁以上一次性就业补助金是多少
工伤50岁以上一次性就业补助金的具体数额，因地区而异。
不同地区根据自身经济社会发展水平、统筹地区平均工资等因素，制定了各自关于一次性就业补助金的标准计算方式。一般来说，该补助金的计算通常与当地上年度职工月平均工资以及工伤职工的伤残等级相关。
例如，有些地区是按照一定月数乘以统筹地区上年度职工月平均工资来确定；伤残等级越高，对应的月数越多，补助金数额也就越高。
要准确知晓具体金额，首先需明确工伤职工所在地区，然后查阅当地工伤保险相关法规政策，或者咨询当地人社部门、工伤保险经办机构。他们能够依据当地具体规定，结合工伤职工实际伤残等级，给出准确的一次性就业补助金数额。
二、工伤4个手指断了算几级伤残
工伤导致4个手指断了，具体的伤残等级需通过专业的劳动能力鉴定来确定。一般而言，这种情况可能构成较高等级的伤残。
劳动能力鉴定是依据相关标准，对工伤职工劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度进行的等级鉴定。手指缺失的数量、具体手指部位以及对劳动功能和日常生活活动能力的影响等，都是重要的考量因素。
通常情况下，如果4个手指断离，对肢体功能造成严重影响，可能被鉴定为六级左右伤残，但这只是初步推测。
在确定伤残等级前，伤者应及时向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，被认定为工伤后，再向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。鉴定委员会会组织专家，根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》国家标准，综合判断后给出准确的伤残等级结论。该结论将作为工伤职工享受相应工伤保险待遇的重要依据。
三、工伤50岁以上一次性就业补助金怎么算
工伤50岁以上一次性就业补助金的计算，因地区而异，并无统一固定标准。
一般来说，其计算通常与本人工资以及当地规定的具体计算基数、比例等相关。多数地区会结合工伤职工的伤残等级来确定具体计算方式。比如，伤残等级较高的，补助金数额相应较多。
计算基数方面，有的是以本人受伤前一定时期的月平均工资为依据；有的则参考当地上年度职工月平均工资。
比例上，不同伤残等级对应不同比例，且随着伤残等级升高比例递增。
此外，部分地区对于50岁以上劳动者在计算时可能有特殊考量，比如考虑到临近退休年龄，会根据距离法定退休年龄的剩余年限，对一次性就业补助金进行一定调整，剩余年限越短，补助金数额可能越低。
要准确计算，需依据所在地区的工伤保险相关法规政策，结合具体伤残等级、工资水平等信息来确定。
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来源：临律-工伤50岁以上一次性就业补助金怎么算，超过50岁工伤