一、黑龙江工伤赔偿是按实际工资吗
黑龙江的工伤赔偿确实是按照职工的实际工资算的，这包括伤残津贴、医疗补助等好多方面，能让职工因工受伤后得到和自己实际情况相符的经济补偿。
在咱们黑龙江，如果哪个职工不幸工伤了，那他能拿到的赔偿金是根据他的实际工资来算的，主要包括下面这些：
伤残津贴：要是工伤导致职工残疾了，他每月能领的伤残津贴，会根据伤残等级和职工的平均月工资来定。一般来说，津贴标准是职工负伤前一年里平均月工资的某个比例。
一次性伤残补助金：职工被鉴定为工伤残疾后，还能拿到一笔一次性伤残补助金，这钱的数额也跟职工的平均月工资有关。
医疗补助：工伤职工在治疗期间产生的医疗费用，比如药品费、检查费、手术费这些，都能得到补偿。这笔费用的报销一般不直接跟工资挂钩，但其他津贴和补助金的计算还是以实际工资为基础。
二、后脚跟骨折工伤怎么赔偿
后脚跟骨折要是被认定成工伤，那赔偿一般会有医疗费用、误工费、残疾赔偿金，还有可能有后续康复的费用这些。具体赔多少，得看受伤的人实际损失是多少，还有当地的标准是咋样的。
后脚跟骨折算是比较常见的工伤类型，尤其对于体力劳动者来说，这种伤很可能会让他们很长时间没法工作。工伤保险制度就为这种工伤提供了一些补偿措施。
首先，医疗费用由工伤保险基金出，这包括但不限于手术费、药费、住院费，还有必要的康复治疗费用。这些费用是为了保证受伤的人能得到必要的治疗，早点恢复健康。
其次，误工费也很重要。因为骨折需要休养，受伤的人在治疗和康复期间没法正常工作，就会没收入。工伤保险会根据受伤的人的工资水平和实际休息时间，来补偿这部分损失。
另外，如果骨折导致了永久性的残疾，受伤的人还有权拿到残疾赔偿金。这是对受伤的人因为工伤导致的长期或永久丧失劳动能力，在经济上给的补偿。残疾赔偿金的计算通常会考虑受伤的人的年龄、工资水平，还有残疾等级。
三、河北省工伤怎么赔偿
河北省发生工伤的员工，应该得到相应赔偿，包括医疗费用、误工费、一次性伤残补助金等。具体赔多少，得看员工的月平均工资、实际花的医疗费用、伤残等级。
首先，医疗费用，就是实际治疗的费用，比如手术费、药费、住院费，这些都得根据医疗机构的收费凭证来算。
其次，误工费，一般是根据员工受伤期间的收入减少情况来确定的。要是员工因为治疗没法工作，那他受伤期间的工资，得由工伤保险基金来给。
再者，如果工伤导致员工部分或完全丧失劳动能力，那根据伤残等级的不同，员工能拿到相应等级的伤残补助金。这补助金的计算方法是：员工月平均工资乘以相应伤残等级的规定月数。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●黑龙江省工伤赔偿
●黑龙江工伤赔偿标准2019
●黑龙江工伤待遇
●工伤赔偿标准2020最新工伤赔偿标准黑龙江
●黑龙江省工伤标准多少一个月
●黑龙江工伤待遇2020
●黑龙江省工伤工资调整
●黑龙江工伤赔偿标准2019
●黑龙江2021年工伤津贴上调吗
●黑龙江省2020年工伤伤残津贴是否上调
●后脚跟骨折工伤怎么赔偿的
●脚后跟骨折工伤赔偿标准
●脚后跟骨折工伤能赔多少钱
●脚后跟骨折算几级工伤需要多少赔偿金
●双脚脚后跟骨折按照工伤赔偿款能给多少
●脚后跟工伤骨折伤残评几级
●脚后跟骨折赔偿大约赔多少
●脚后跟骨折算伤残吗
●两脚后跟骨折可评几级工伤?
●脚后跟骨折算不算伤残等级
来源：中国法院网-河北省工伤怎么赔偿，2020河北工伤赔偿标准一览表