一、请律师打工伤赔偿官司要多少钱
律师代理工伤赔偿官司的收费方式及金额会因多种因素而有所不同：
二、工伤赔偿找律师有什么窍门
选择处理工伤赔偿案件的律师，可关注以下要点：
一是专业能力。查看律师是否有丰富的工伤赔偿案件处理经验，可通过了解其过往成功案例、专业著作、学术研究等方面来判断。熟悉工伤认定、劳动能力鉴定、赔偿计算标准及相关法律法规的律师，更能有效维护当事人权益。
二是职业操守。律师应诚实守信、勤勉尽责，保守当事人隐私，不泄露案件机密信息，全心全意维护当事人合法利益，避免出现为追求私利而损害当事人权益的行为。
三是沟通能力。良好的沟通能力至关重要。律师需能清晰、准确地向当事人解释法律问题和案件进展，耐心解答疑问，让当事人明白自身权益和案件走向。同时，在与对方当事人、相关部门沟通时，也能有效表达观点，争取有利结果。
四是收费合理。明确律师的收费方式和标准，避免出现不合理的高额收费。正规律师会在收费前详细说明收费项目和金额，确保当事人清楚知晓。
三、工伤认定时效已过怎么赔偿
工伤认定时效已过，赔偿问题需分情况处理：
一是用人单位原因导致时效已过。若用人单位未依法为职工申请工伤认定，在此种情况下，职工仍可要求用人单位承担相应赔偿责任。用人单位需按照工伤保险待遇项目和标准支付费用，例如支付医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等相关费用。
二是职工自身原因导致时效已过。虽然工伤认定申请超过了法定时效，但如果职工能提供合理的理由和证据，如不可抗力等，且劳动保障行政部门认可的，可进行工伤认定，之后按照正常工伤赔偿程序，由工伤保险基金和用人单位按规定支付相应赔偿。若无法进行工伤认定，职工可尝试通过民事侵权诉讼途径，要求用人单位或其他责任方承担人身损害赔偿责任，但赔偿标准和范围与工伤赔偿有所不同。
总之，即使工伤认定时效已过，职工仍有途径争取合理赔偿，需根据具体情况分析和处理。
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