一、在下班的时候摔了算工伤吗
下班时摔倒是否算工伤，需依据具体情形判断。
根据工伤保险相关规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应认定为工伤。若下班摔倒仅因自身不小心等个人原因，通常难以认定为工伤；但要是因工作场所环境存在安全隐患，如地面湿滑、光线昏暗等用人单位原因导致摔倒，或在下班途中因执行工作任务而摔倒受伤，如受领导安排顺路去完成与工作相关事务时摔倒，有较大可能被认定为工伤。
判断过程中，需有充分证据支持，比如事故现场的证人证言、监控视频等。职工本人或其近亲属可在规定时间内，向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请，由该部门依据事实和法律规定进行认定。
二、工地受伤是不是都算工伤
工地受伤并非都算工伤。认定工伤需符合法定条件。
根据相关法律规定，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，通常应认定为工伤。比如在施工现场进行正常作业时被建筑材料砸伤。此外，工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，也可视作工伤，像开工前准备工具受伤。
不过，存在特殊情况。若劳动者是因故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀等情形导致在工地受伤，即便处于工地工作场景，也不能认定为工伤。
所以，工地受伤后，要依据具体情形，看是否满足工伤认定的各项法定要素，最终由社会保险行政部门依据事实和法律进行认定。劳动者在工地受伤后应及时收集相关证据，以便在认定工伤时维护自身合法权益。
三、下班期间自己摔倒算工伤吗
下班期间自己摔倒是否算工伤，需依据具体情况判断。
根据工伤保险相关规定，认定工伤需满足一定条件。一般而言，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可认定为工伤。如果仅仅是自己摔倒，并非因上述特定事故导致，通常难以认定为工伤。
但也存在特殊情况，比如因工作原因导致摔倒。例如，下班时因工作场所存在安全隐患，如地面湿滑、楼梯损坏等因素致使摔倒受伤，这种情况下有可能被认定为工伤。
此外，若摔倒受伤是由于履行工作职责的收尾性工作导致，且符合工伤认定的其他条件，也可能被认定为工伤。
要确定下班期间自己摔倒能否算工伤，关键在于是否符合工伤认定法定情形。用人单位或劳动者可在规定时间内，向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请，由该部门依据具体调查情况作出是否属于工伤的认定结论。
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