一、工伤赔偿多少个月失效
工伤赔偿时间得半年到一年。单位报工伤认定得在三十天内搞定，员工自己报的话就是一年内；社保局或者劳动部门出工伤认定结果也得在六十天内完成，然后就可以去做劳动能力鉴定和申请赔偿。工伤赔偿的步骤大概有这么几个：
1.先得向社保局报工伤，如果公司给你买了工伤保险才能报。
2.社保局会来查你是不是真的工伤，这是每个工伤都必须经历的一步。
3.做完工伤鉴定，也就是看你伤得多重，医疗期结束后，劳动鉴定委员会会给你评个级别的。
4.根据鉴定结果算出赔偿金额，就可以开始谈赔偿事宜了。
二、肺炎认定工伤企业怎么赔偿
工伤赔偿主要给你这几笔钱：治疗费；看医生时吃的住的行的都给你报销；还有辅助工具钱；你不能上班这段时间公司也得给你发工资，就跟以前一样，但是这个期限最多只有12个月。如果你伤得特别重或者情况特殊的话，还需要经过市里的劳动能力鉴定委员会确认。在你不能工作的那段时间，公司还要给你付护理费；如果你因为工伤被解雇了，社保会给你一笔一次性的医疗补助金，公司也会给你一笔一次性的就业补助金；如果你不幸去世了，你的家人可以领到丧葬补助金、抚养费以及因公死亡的补助金；最后就是做劳动能力鉴定的时候要交的费用。
三、临时工工伤该怎么赔付
在发生雇佣临时工期间产生的工伤情况时，受害者有权请求提供服务的一方承担赔偿责任。赔偿范围涉及到医疗费用、陪护人员工资、交通费报销、膳食营养费以及针对治疗与康复过程中所产生的合理费用。同时，也包括因因伤无法正常工作而导致的收入减少部分。如果造成了残疾程度，那么还应支付辅助器具购置费及相关的伤残抚恤金。若该临时工所遭遇的工伤是由第三方因素造成的，那么除接受劳务一方进行补偿外，当事人还有权向第三方进行进一步的追责要求。
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