一、对患者医院医疗事故分几级
在对医疗事故作出等级划分的过程中，通常是以患者所受到的伤害程度作为评估依据。依据这一原则，我们可以将医疗事故划分为四个层级。其中，第一级医疗事故代表的情况是，患者遭受了生命丧失或者是重度残疾的严重伤害；而第二级医疗事故则意味着，患者受到了中度残疾或者是器官及组织损伤引发的严重功能障碍；第三级医疗事故则描述的是，患者遭受了轻度残疾或者是器官及组织损伤引发的一般功能障碍；最后，第四级医疗事故则表示，患者遭受了明显的人身伤害并伴随着其他不良后果。通过这样的等级划分，我们能够更加清晰地界定责任归属，同时也能为合理的赔偿提供依据，从而更好地保护患者的合法权益。
二、整牙导致牙齿松动属于医疗事故
医疗事故即由医疗机构以及其医务工作者在医疗实践过程中所产生的，违反了医疗卫生管理的相关法律法规、行政规章制度、部门规程以及诊疗护理标准常规等过失行为而对患者健康所构成的实质损害事件。针对于此，具体规定出明确界定医疗事故应满足下列五项必备条件：1.此类事故的责任主体须是通过考核并获得卫生行政当局批准或认可，从而获取相应资质的各级卫生技术人员（同时涵盖从事医疗管理及后勤保障服务等相关人员）；
2.医疗事故的行为人必须存在诊疗护理工作中的过失行为，这其中包括疏忽大意和过于自信这样两个方面的失误，而且这种行为必须具备违法性和危害性质；
3.医疗事故必须发生在诊疗护理工作期间（以及为此类工作提供支持的后勤和管理环节）；
4.给患者带来的危害后果必须达到特定的程度，如致死、残疾、组织器官损伤引发功能障碍等，否则将无法被认定为医疗事故；
5.危害行为与危害结果之间必须存在直接的因果关联性。
三、开车被撞人受伤算工伤吗
开车被撞人受伤是否算工伤需根据具体情况进行判断。根据《工伤保险条例》的规定，职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害的应当认定为工伤。因此若员工在开车上下班途中遭遇交通事故并受伤且该事故非由员工本人主要责任造成则有可能被认定为工伤并享受相应的工伤保险待遇。但需注意若员工在工作时间和工作场所内因工作原因受到交通事故伤害则直接构成工伤无需考虑是否属于上下班途中或责任归属问题。此外若员工在休假期间或从事与工作无关的活动时发生交通事故受伤则一般不属于工伤范畴。
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来源：头条-开车被撞人受伤算工伤吗，开车撞到人受伤了,车会被扣吗