一、领取工伤一次性就业补助金公司不给怎么办
如果公司拒绝支付工伤一次性就业补助金，您可以采取以下法律途径解决。首先，与公司进行协商，明确阐述您的合法权益和法律依据。若协商无果，您可向劳动监察部门投诉，要求其介入调查和处理。
您还能申请劳动仲裁，通过仲裁机构来裁决。在仲裁过程中，要准备好相关证据，如工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论、劳动合同等，以证明您应获得该补助金。
如果对仲裁结果不服，您有权向人民法院提起诉讼，通过司法程序维护自身合法权益。总之，法律会保障您应得的工伤赔偿。
二、零时工怎么申请工伤认定
临时工申请工伤认定，一般遵循以下步骤：首先，自事故伤害发生之日起30日内，由用人单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未按规定申请，受伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
申请时需提交劳动关系证明材料，比如劳动合同、工资发放记录、工作证等，以证明与用人单位存在劳动关系。同时要提交医疗诊断证明或职业病诊断证明书等，用以证明受伤事实。
工伤认定部门会对提交的材料进行审核，并在受理申请后的60日内作出工伤认定的决定。在此期间，可能会对事故进行调查核实。
三、律师打工伤官司怎么收费标准
工伤官司的律师收费通常有几种方式。一是按件收费，即一次性收取固定金额。二是按标的额比例收费，根据案件所涉赔偿金额的一定比例计算。还有按时间收费，以工作小时数乘以每小时收费标准来计算。
具体收费标准会受多种因素影响，比如案件的复杂程度、所在地区、律师的经验和声誉等。一般来说，简单的工伤案件收费相对较低，复杂的则可能较高。在经济发达地区，收费标准可能也会高于经济欠发达地区。
建议您在委托律师前，与律师充分沟通，了解其收费方式和金额，并签订明确的委托代理合同。
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来源：头条-律师打工伤官司怎么收费标准，请律师打工伤大概要多少钱