一、工伤公司不愿意赔偿怎么办
如果遭遇工伤但公司不愿意赔偿，您可以采取以下法律措施：首先，收集并保存好能证明工伤事实的证据，比如劳动合同、工作证、诊断证明、事故报告等。然后，尽快向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤认定是获得赔偿的关键前提。认定为工伤后，若公司仍拒绝赔偿，您可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。若对仲裁结果不服，还可以向人民法院提起诉讼。在此过程中，注意不要超过法律规定的时效。总之，通过合法途径，您的工伤赔偿权益一定会得到保障。
二、工伤公司不愿意赔偿怎么办打什么电话
如果遇到工伤公司不愿意赔偿，您可以拨打 12333 劳动保障热线进行咨询和投诉。
从法律角度看，首先您需要确定已完成工伤认定。若已认定为工伤，而公司拒绝赔偿，您可以通过法律途径维护自身权益。
建议您收集好相关证据，如劳动合同、医疗诊断证明、工伤认定书等。之后，您可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。若对仲裁结果不服，还可向人民法院提起诉讼。
在整个过程中，务必注意法律程序和时效的规定，以确保自身权益得到充分保障。
三、工伤请律师划算吗
工伤案件是否请律师需综合多方面因素考量。
从成本角度看，如果工伤赔偿数额较大、案件较为复杂、自身对法律流程和赔偿标准不熟悉，那么聘请律师可能是划算的。律师熟悉法律程序和赔偿计算标准，能更有效地收集证据、与用人单位协商或进行诉讼，争取最大赔偿。
然而，如果工伤情况较为简单明了，赔偿标准明确，自身有一定的法律知识和沟通能力，或许可以自行处理。
但需注意，无论是否请律师，都要注意工伤认定的时效等关键法律问题。总之，请律师的划算与否，取决于案件具体情况和个人能力。
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