一、漏接手指神经算医疗事故吗
漏接手指神经是不是医疗事故，得看具体的医疗行为有没有违反医疗规范，有没有对患者的健康造成损害，还有医疗人员有没有过错。医疗事故的认定要通过专业的鉴定，如果医疗行为有问题，导致患者手指神经受伤，而且这种受伤本来可以通过合理的医疗行为避免，那就可能是医疗事故。
二、医疗事故死亡了意外险赔偿吗
医疗事故导致的死亡，意外险一般不赔付。意外险主要针对因意外事故造成的伤害或身故进行保障。意外事故通常是指外来的、突发的、非本意的、非疾病的使身体受到伤害的客观事件。而医疗事故并不属于意外事故。医疗事故是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中，因违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规，而过失造成患者人身损害的事故。医疗事故的发生通常与医疗机构或医务人员的失职行为相关，本质上属于责任事故，且涉及医疗行为过程，与意外事故的定义相悖。
三、工伤员工被辞退可获哪些补偿
工伤员工被辞退，可获得的补偿包括：首先是一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，其标准根据工伤伤残等级确定。
其次，如果辞退属于违法解除劳动合同，员工有权主张赔偿金，即经济补偿标准的二倍。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
另外，如果工伤员工在医疗期内被辞退，还可能涉及医疗费用、停工留薪期工资等补偿。需要注意的是，具体的补偿金额和项目需结合具体的工伤认定结果和劳动法律法规来确定。
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来源：临律-工伤员工被辞退可获哪些补偿，工伤多久之内不被开除