一、高平工伤死亡赔偿多少
工伤死亡赔偿的法律规定：要是职工因公死亡，那他的近亲属就能从工伤保险基金里领到丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体规定如下：
-丧葬补助金：按统筹地区上年度职工月平均工资算，领6个月。
-供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准是：配偶每月拿40%，其他亲属每人每月拿30%，如果是孤寡老人或孤儿，那就在上述标准基础上再增加10%。不过，核定的各供养亲属的抚恤金总和，不能超过因公死亡职工生前的工资。至于具体的亲属范围，由国务院社会保险行政部门规定。
-一次性工亡补助金：按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍算。
二、工伤死亡没有保险怎么赔偿
如果企业没有给员工购买工伤保险，而员工因公死亡，那企业得按照《工伤保险条例》里规定的工伤保险待遇项目和标准，来支付相关费用。
根据我国《工伤保险条例》，如果企业没有按照规定参加工伤保险，那么社会保险行政部门会责令其限期参加，并且要补缴应当缴纳的工伤保险费，同时从欠缴之日起，每天要加收万分之五的滞纳金。
如果企业逾期仍不缴纳，那就要被处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
如果企业没有按照规定参加工伤保险，而员工因公死亡，那由该企业按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准，来支付相关费用。
如果企业及时参加工伤保险，并且补缴了应当缴纳的工伤保险费、滞纳金，那么新发生的费用，将由工伤保险基金和企业按照《工伤保险条例》的规定来支付。
三、没痊愈认定工伤赔偿多少钱
在没有痊愈的情况下，工伤赔偿的数额涉及好多因素，像是伤残等级、工资高低、地区规定啥的。首先得根据《工伤保险条例》和当地的实施细则，确定具体的赔偿标准。
其次，工伤赔偿的计算一般是根据受伤职工受伤前12个月的平均月工资来的。要是职工工作不满12个月，那就按照实际工作的月数来算平均工资。具体的赔偿数额还得根据伤者的伤残等级、工资高低、地区规定这些因素来定呢。
反正，在没痊愈的情况下，工伤赔偿数额的计算挺复杂的，得根据具体情况来算。
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来源：头条-没痊愈认定工伤赔偿多少钱，工伤未痊愈影响工伤鉴定吗