一、工伤赔偿该怎么赔偿
劳动者若经工伤认定为工伤，将获得以下赔偿：
1. 生活护理费：若生活无法自理，需经劳动能力鉴定委员会确认。
2. 医疗和康复费用：治疗工伤所需的费用，包括医疗费、康复费等。
3. 一次性医疗补助金：在终止或解除劳动合同时应享受。
4. 其他费用：根据实际情况确定。
若因工死亡，其遗属将领取以下费用：
1. 丧葬补助金：用于处理丧葬事宜。
2. 供养亲属抚恤金：给予依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源并有下列情形之一的亲属：
- 完全丧失劳动能力的；
- 工亡职工配偶男年满 60 周岁、女年满 55 周岁的；
- 工亡职工父母男年满 60 周岁、女年满 55 周岁的；
- 工亡职工子女未满 18 周岁的；
- 工亡职工父母均已死亡，其祖父、外祖父年满 60 周岁，祖母、外祖母年满 55 周岁的；
- 工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满 18 周岁的；
- 工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满 18 周岁的。
3. 因工死亡补助金：给予因工死亡职工直系亲属的补偿。
4. 劳动能力鉴定费：进行劳动能力鉴定所需的费用。
二、医疗事故致残几级伤残鉴定
第一，医疗事故伤残等级划分了四个等级，跟人体伤残等级的级数不一样，这四个等级还能再细分，对应人体伤残的十个等级。而且每个等级的伤残情况都不一样。第二，伤残等级评定标准是根据伤残的严重程度来的，分成一级到十级伤残。
三、骨折畸形愈合是医疗事故吗
故意伤至他人四根肋骨骨折，可被视为轻伤二级。这种行为构成故意伤害罪，犯罪人会被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。若致人四肋骨折，但不构成残疾等级，侵权人需赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补贴费、必要营养费。故意伤害他人身体的，犯罪人会被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。若致人重伤，犯罪人会被判处三年以上十年以下有期徒刑；若致人死亡或使用特别残忍的手段导致严重残疾，犯罪人会被判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑。但本法另有规定的情况除外。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●工伤赔偿该怎么赔偿呢
●工伤赔偿该怎么赔偿最划算
●工伤赔偿怎样赔偿
●工伤赔偿怎么赔偿到个人社保卡上
●工伤赔偿以什么标准赔偿
●工伤赔偿的标准及流程
●工伤赔偿具体怎么算
●工伤赔偿该怎么赔偿最划算
●工伤赔偿怎么走法律程序
●工伤赔偿怎么赔?
●医疗事故致残几级伤残鉴定标准
●医疗事故致残赔偿标准
●医疗事故造成伤残的等级
●医疗事故对应的伤残等级
●医疗事故对应伤残等级评定标准及赔偿标准
●医疗事故伤残分级标准
●医疗事故残疾等级评定标准
●医疗事故致残怎么赔偿
●医疗事故致残最高赔偿
●医疗事故造成的伤残怎么评定级别
来源：头条-骨折畸形愈合是医疗事故吗，骨折处畸形愈合