一、广州农民工工伤赔偿标准一览表
广州农民工工伤赔偿标准如下：
（一）医疗费
按实际治疗工伤所需费用支付，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
（二）停工留薪期工资
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经确认可以适当延长，但延长不得超过12个月。
（三）护理费
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
（四）伤残补助金
根据不同伤残等级确定，一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月，三级伤残为23个月，四级伤残为21个月，五级伤残为18个月，六级伤残为16个月，七级伤残为13个月，八级伤残为11个月，九级伤残为9个月，十级伤残为7个月。
（五）伤残津贴
一至四级伤残的，从工伤保险基金按月支付，标准分别为本人工资的90%、85%、80%、75%；（五）六级伤残由用人单位安排适当工作，难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准分别为本人工资的70%、60% 。
（六）一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
具体标准由广东省人民政府规定，不同伤残等级对应不同数额，且与本人工资等因素相关。
二、农民工骨折工伤私了赔偿标准
农民工骨折工伤私了赔偿，需参照工伤赔偿的法定标准合理确定。主要赔偿项目及标准如下：
一是医疗费，按实际发生的合理医疗费用计算，包括诊疗费、医药费、住院费等，需有相应票据。
二是停工留薪期工资，职工因工伤需暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
三是护理费，根据护理级别和时长，按照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
四是伤残补助金。若骨折经鉴定构成伤残，根据伤残等级，按照本人工资一定月数支付，例如十级伤残为7个月本人工资。
五是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，在解除或终止劳动关系时支付，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
需注意，私了赔偿应充分考虑农民工实际损失和后续治疗等情况，签订书面协议明确双方权利义务，避免后续纠纷。若赔偿明显不合理，农民工可通过法律途径维护自身权益。
三、交通事故全责可以认定工伤吗
在一般情况下，交通事故中负全责通常不能认定为工伤。但存在特殊情形。
根据相关法律规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这里明确强调了“非本人主要责任”。也就是说，如果在交通事故中承担全部责任，是不符合该条款规定的工伤认定条件的。
不过，若该交通事故是在工作时间、工作场所内，因工作原因发生的，且符合其他工伤认定条件，即使负全责，也有可能被认定为工伤。例如，职工在执行工作任务时，因紧急情况操作车辆导致事故且负全责，这种情况下可结合具体工作情况进行工伤认定。
总之，交通事故全责能否认定工伤，需结合事故发生的具体场景、是否因工作原因等多方面因素，由劳动保障行政部门依据相关规定进行综合判定。
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来源：中国法院网-交通事故全责可以认定工伤吗，