一、宁波工伤鉴定在什么地方
在宁波进行工伤鉴定,一般是由设区的市级劳动能力鉴定委员会负责。
宁波市劳动能力鉴定委员会是主要的工伤鉴定机构。其地址可能会根据当地行政安排有所不同。通常,申请人可以通过宁波市人力资源和社会保障局官网查询到具体的办公地址及联系电话等相关信息。
在申请工伤鉴定时,需要满足一定的条件,例如已经经过工伤认定等前置程序。工伤职工或者其用人单位应当按照规定的时间和要求提交相关的材料,包括工伤认定决定书、医疗机构出具的病历资料、检查报告等,以便劳动能力鉴定委员会准确地进行鉴定,确定伤残等级等相关情况。
二、宁波工伤10级赔偿标准
在宁波,工伤10级的赔偿标准如下:
(一)一次性伤残补助金
为7个月的本人工资。这里的本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
(二)一次性工伤医疗补助金
由工伤保险基金支付,具体标准为3个月的上年度全省在岗职工月平均工资。
(三)一次性伤残就业补助金
由用人单位支付,同样是3个月的上年度全省在岗职工月平均工资。
此外,工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照有关规定享受伤残待遇。在治疗工伤期间的护理费等相关合理费用,按照规定也应由相应责任方承担。
三、宁波工伤九级赔偿标准
在宁波,工伤九级的赔偿标准如下:
(一)一次性伤残补助金
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资。
(二)一次性工伤医疗补助金
由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,具体标准为4个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
(三)一次性伤残就业补助金
由用人单位支付一次性伤残就业补助金,标准为4个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
此外,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。如果工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用也可从工伤保险基金支付。
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