一、8级工伤赔偿费怎么算
八级工伤赔偿主要涉及一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗费用和康复费用这几个方面。一次性伤残补助金的计算基数为工伤职工受伤前12个月的平均月缴费工资，通常是其本人工资的11倍。伤残津贴则按照工伤职工丧失劳动能力的程度和工资标准来确定，由工伤保险基金按月支付，直至工伤职工达到退休年龄并办理退休手续。医疗费用和康复费用则由工伤保险基金全额承担，使工伤职工能够及时获得有效的治疗和康复。
二、工伤十级骨折赔偿多少
十级工伤的赔偿标准，是根据伤者工资、地区经济情况和具体伤情等因素确定的。赔偿内容一般包括一次性伤残补助金、医疗费、康复费、误工费等。其中，一次性伤残补助金一般是伤者本人工资的7倍。如果因为工伤导致工作能力受限，还可能获得伤残津贴。具体赔偿金额，要根据当地的社会保险法规和工伤保险条例来计算。
三、工地受工伤怎么赔偿
在工地上受伤，属于工伤范畴，应按照工伤保险条例的规定进行赔偿。工伤赔偿主要包括工伤医疗费、康复费、伤残津贴、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。具体赔偿标准和金额，会因伤残等级和地方政策的不同而有所差异。员工应尽快向单位报告工伤事故，并申请工伤认定，以确保自身权益得到保障。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费
《中华人民共和国工伤保险条例》第三十三条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
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