一、工伤认定后多长时间做工伤鉴定
一般来说，工伤认定之后，伤情相对稳定时就可以做工伤鉴定。
具体而言，如果职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），用人单位、工伤职工或者其近亲属就可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
需要注意的是，不同地区在实际操作中可能会有一些细节上的差异，但大致遵循伤情相对稳定这个原则。例如，有些轻微工伤可能恢复较快，在较短时间内就满足做工伤鉴定的条件；而一些较为严重复杂的工伤，可能需要较长的治疗期才能够进行准确的工伤鉴定。
二、工伤鉴定找什么部门鉴定
工伤鉴定需要找劳动能力鉴定委员会进行鉴定。
劳动能力鉴定委员会是对劳动者在职业活动中因工负伤或患职业病后，丧失劳动能力程度进行鉴定的专门机构。一般来说，工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位就应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。在申请时，需提交工伤认定决定书、有效的诊断证明等相关材料，按照劳动能力鉴定委员会规定的程序进行鉴定，从而确定工伤职工的伤残等级等情况，为后续的工伤赔偿等提供依据。
三、临时工下班途中发生意外算工伤吗
临时工下班途中发生意外是否算工伤，需要根据具体情况判断。
如果临时工与用人单位存在劳动关系，且满足以下条件，可认定为工伤：在合理的下班时间，合理的下班路线上（包括往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线，或者从事属于日常工作生活所需要的活动且在合理时间和合理路线的上下班途中），发生非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等意外情况。
然而，如果临时工与用人单位只是劳务关系而非劳动关系，那么通常不能按照工伤处理，而是要根据双方签订的劳务合同约定以及相关民事法律规定来确定责任承担。比如，双方可以约定意外事故的风险承担方式，若没有约定，则按照公平原则等民事法律原则处理相关损害赔偿事宜。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●工伤认定后多长时间做工伤鉴定呢
●工伤认定后多长时间做工伤鉴定有效
●工伤认定后多久做工伤鉴定
●工伤认定后多长时间做工伤鉴定合适
●工伤认定下来了多久可以申请鉴定
●工伤认定之后多长时间能鉴定
●工伤认定之后多久可以做伤残鉴定
●工伤认定后多长时间做工伤鉴定有效
●工伤认定后多长时间可以做伤残鉴定
●工伤认定下来多久做鉴定
●劳动工伤鉴定在哪个部门做
●工伤鉴定找什么部门鉴定呢
●工伤鉴定找哪个部门
●工伤鉴定找哪
●工伤鉴定要到哪个部门去鉴定
●工伤鉴定在哪个部门
●鉴定工伤找哪个部门
●工伤鉴定哪个部门做
●工伤鉴定到什么部门
●工伤鉴定在哪个部门鉴定
来源：临律-临时工下班途中发生意外算工伤吗，临时工在上下班途中发生意外是不是工伤