一、工伤脸颊受伤缝针怎么赔偿
工伤赔偿标准应根据鉴定结果确定。具体来说，如果用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险，那么在以下情况下会有赔偿程序：用人单位需在工伤事故发生之日或职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提交工伤报告。
工伤等级赔偿标准如下：
1.一级伤残为24个月的本人工资；
2.二级伤残为22个月的本人工资；
3.三级伤残为20个月的本人工资；
4.四级伤残为18个月的本人工资；
5.五级伤残为16个月的本人工资。
二、工伤手掌断筋怎么赔偿
手筋断了具体需要赔偿多少钱，需要先进行伤残鉴定。伤残鉴定后，才能确定具体的赔偿项目和金额。民事赔偿的项目主要包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。
对于因伤致残的受害人，还需要赔偿因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，具体包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
三、6级工伤超龄赔偿多少
对于达到或超过法定退休年龄，但未办理退休手续或者未依法享受城镇职工基本养老保险待遇的劳动者，在工作中遭受事故伤害或患职业病，并被认定为工伤的，其赔偿标准应参照工伤保险条例及相关地方性法规执行。具体来说，赔偿项目主要包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗费用及后续康复费用等。其中，一次性伤残补助金根据伤残等级，由工伤保险基金支付，其具体金额为本人工资的一定倍数。伤残津贴则根据丧失劳动能力的程度，由工伤保险基金按月发放。需要注意的是，如果超龄劳动者未参加工伤保险，那么相关费用将由用人单位承担。
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来源：临律-6级工伤超龄赔偿多少，6级工伤赔偿计算