一、工伤有谁来上报工伤
截至事故或职业病确诊后30天内，用人单位有义务向统筹区域社保局申报工伤认定申请；若超过上述期限，则工伤职工或其直系亲属、工会可在1年内自行向用人单位所在地社保局提交申请。申请过程中，需提供劳动合同、医疗诊断证明等相关证据，以证实劳动关系及受伤情况。
二、工伤认定书多长时间能拿到手
通常情况下，自工伤认定申请受理起六十个工作日内，社会保险行政部门应完成工伤认定并向当事人发出书面通知。
然而，如事实清晰明了且双方权益责任明确，则可以在短至十五个工作日内做出决定。请注意，申请材料的齐全与否和具体精准性，及工伤事件的复杂性等因素，将直接影响到工伤认定的时间。若需进一步调查核实，社会保险行政部门可适当延长时限，但最长不得超过六十个工作日。
三、超过60岁农民工工伤如何赔偿
年满六十周岁以上的农民工在工作中受伤后的理赔工作相对较难处理。普通情况下，这部分职工往往无法被判定与用人单位构成劳动关系，而更倾向于劳务关系。在这样的背景下，他们就不具备依据《工伤保险条例》来申请工伤赔偿的资格。
然而，若满足了工伤认定的条件，他们仍可依照人身损害赔偿的规定，要求支付医疗费、护理费、误工费以及残疾赔偿金等各项费用。具体的赔偿金额将根据伤残级别、治疗花费、误工时长等多方面因素进行综合评估。
此外，双方的责任比例也会影响最终的赔偿结果。
因此，建议当事人尽快搜集并保存好相关证据，例如事故现场照片、医疗报告、工资单据等，以备日后维权之用。
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