一、二度烫伤可以申请工伤吗赔偿多少
二度烫伤能否申请工伤,要看是否符合工伤认定条件。根据工伤保险条例,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害等情形,可认定为工伤。若二度烫伤是在这些情形下发生,就可申请工伤认定。
申请流程为:用人单位应在规定时间内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;若用人单位未申请,工伤职工或其近亲属、工会组织可在规定期限内直接申请。
赔偿金额需结合具体情况确定。一般赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资、护理费等。若经劳动能力鉴定构成伤残,还会有一次性伤残补助金等赔偿。例如,构成十级伤残,一次性伤残补助金为7个月的本人工资。最终赔偿数额要依据实际花费、伤残等级、本人工资等多方面因素计算。
二、脸部二度烫伤是几级工伤
脸部二度烫伤的工伤等级需经劳动能力鉴定委员会评定。一般来说,工伤等级要结合烫伤面积、部位、是否遗留瘢痕及瘢痕面积大小、是否影响功能等多方面因素确定。
若脸部二度烫伤未留瘢痕,不影响面部外观及功能,可能评不上伤残等级。若烫伤后遗留一定瘢痕,但面积较小,对容貌影响不大,可能评为十级工伤。十级工伤标准包括面部有瘢痕,植皮,异物色素沉着或脱失>2cm2。
要是瘢痕面积较大,影响到面部外观或五官功能,比如眼睑外翻、口角歪斜等,可能会评定为更高级别。例如,面部中度毁容可能评为七级工伤;面部重度毁容可能评为四级工伤。
职工发生事故伤害后,所在单位应按规定提出工伤认定申请。认定为工伤后,再向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,最终以鉴定结论为准。
三、2度烫伤工伤怎么赔多少
二度烫伤工伤赔偿数额需结合多方面因素确定。首先要进行工伤认定和劳动能力鉴定。
申请工伤认定需所在单位自事故伤害发生起一定期限内向劳动保障行政部门提出。若单位未申请,工伤职工或其近亲属可在规定时间内自行申请。认定为工伤后,要进行劳动能力鉴定,确定伤残等级,二度烫伤的伤残等级需专业鉴定机构根据具体情况评定。
赔偿项目主要有:一是医疗费,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。二是停工留薪期工资,职工因工伤需暂停工作接受治疗,在此期间原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。三是若构成伤残,根据伤残等级可获得一次性伤残补助金等赔偿。如被鉴定为十级伤残,一次性伤残补助金为7个月的本人工资。
具体赔偿金额要依据鉴定出的伤残等级、本人工资、当地赔偿标准等综合计算。
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