发现非法越南劳工,怎么办,单位雇佣非法越南劳工

法律普法百科 编辑:马凯艺

  改革开放40年,中国的经济已经比越南好了很多,越南大概要十几二十年左右才可以达到现在中国的经济水平,这就造就了一些越南人非法越境进入中国来打工,据笔者接触的一些越南劳工说,他们在越南一个月的工资在六七百元左右,而来中国打工,可以拿到3000元左右,感觉如果在中国稳定打工,比在自己的国家打工强多了,这就是他们铤而走险非法进入中国打工的原因。另外一方面,越南人来到中国,对于用人单位来说,他们比中国人能够吃苦耐劳,并且很听话,不随便外出,好管理,工资要求也不高,一些小规模的用人单位也愿意接纳这样的非法越南劳工,那么,如果发现这些越南劳工,应该怎么应对?

  2018年11月7日,东莞市长安镇的治安联防大队在日常巡逻中,发现有6名劳动者操着越南口音在路边停留,便上前盘查,发现他们均为非法越境的越南人,遂带到公安分局审讯,林某等六名越南人均称为从广西边境非法越境进入我国,在介绍人的介绍下,来到东莞长安镇一家企业已经工作了半年多。

  该6名越南人于2018年11月7被羁押,同年12月15日被逮捕,押于东莞市第二看守所(牛山)。按照我国法律规定,法院为他们6名越南人指定了6名辩护律师。

  看着越南人年纪轻轻的,背井离乡偷渡来中国打工,实属不易,我们均提出了以下辩护意见:1、各被告人主观恶性不大,社会危害性小,犯罪情节较轻,偷渡的目的是来中国务工赚钱;2、各被告人具有坦白情节,当庭自愿认罪,具有悔罪表现;3、各被告人没有犯罪前科,系初犯,偶犯。

  东莞市第一人民法院经查证属实,采纳了辩护意见,于2019年6月6日判决6名被告人有期徒刑七个月,并处罚金人民币1000元。(刑期自判决执行之日起计算,判决执行以前先行羁押一日折抵刑期一日,即自2018年11月7日起至2019年6月6日止,罚金限于本判决发生法律效力之日起30日内一次性向法院交纳,上缴国库)。

  笔者办案心得:珠三角的工厂,现在越来越多的发现有非法入境的越南劳工的身影,绝大数都是偷渡过来的,发现有合法务工的很少。这就像以前大陆人偷渡去香港一样,贫穷地方的人总是喜欢向富裕的地方流动。

  大家在日常生活中如果遇到偷渡来中国打工的越南人怎么办呢?应该积极打110报警,让警察来处理。同时,有稳定工作的劳动者应该热爱本职工作,因为你的工作其实很多越南人想做却没有机会做。

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