一、1-10级工伤鉴定标准手指骨折
手指骨折的工伤鉴定标准，根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》相关规定，不同情况对应不同伤残等级：
1. 十级伤残：身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者。一般来说，手指骨折后经过治疗，愈合良好，未对日常生活和工作造成明显影响，可评定为十级。例如手指末节骨折，经过治疗恢复较好的情况。
2. 九级伤残：一拇指末节部分1/2缺失；一手食指2
二、工伤走自己的医保有什么后果
工伤走自己的医保会产生多方面后果：
其一，报销费用可能无法得到足额补偿。医保报销的范围、比例和工伤赔偿的标准存在差异。工伤赔偿通常会涵盖更多因工伤导致的直接和间接损失，如停工留薪期工资、一次性伤残补助金等，而医保报销主要针对一般疾病治疗费用，走医保可能无法获得这些专门针对工伤的赔偿项目，职工权益难以充分保障。
其二，后续索赔可能面临阻碍。若一开始选择走医保，在后续申请工伤认定和劳动能力鉴定时，可能会因已用医保报销的情况而使相关部门或单位对工伤事实的认定产生疑虑，增加索赔难度。因为医保报销一般适用于非工伤的疾病治疗，走医保这一行为可能被误解为职工自身认可该伤害不属于工伤范畴。
其三，从法律责任角度看，这可能违反相关规定。工伤保险有其特定的保障机制和处理流程，不按规定走工伤程序而用医保报销，相关部门可能会追究责任，要求退回医保报销费用。
三、煤矿工伤十级伤残能赔偿多少钱
煤矿工伤十级伤残的赔偿金额需综合多方面因素确定。
一般来说，赔偿项目包含以下几类：
1. 一次性伤残补助金：标准为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。不同地区经济发展水平有差异，该部分赔偿金额会有所不同。
3. 医疗费：按实际治疗工伤所花费的费用计算，需有相关医疗票据证明。
4. 停工留薪期工资：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
5. 护理费：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
将各项赔偿相加，便是最终赔偿数额。建议及时收集相关证据，如劳动合同、医疗诊断证明等，通过合法途径维护自身权益。
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来源：中国法院网-煤矿工伤十级伤残能赔偿多少钱，煤矿工伤10级能赔多少钱