湖北人才中心地址，湖北人才中心金海东
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湖北人才中心档案托管中心
高校毕业生是促进高质量充分就业的重点群体，也是推动高质量发展的重要人才资源。
一年来，为帮助高校毕业生更好走上社会、融入职场，以择业新观念打开就业新天地，省人才事业发展中心组建“荆楚就业讲师团”，创新开展“荆楚就业大讲堂”等就业指导活动，并在各个招聘会现场提供“简历诊断”“面试指导”“职业规划”“政策咨询”等一站式就业服务。
（图片：“荆楚就业大讲堂”走进华中师范大学、武汉轻工大学）
为吸引更多高校毕业生留鄂来鄂就业，省人才事业发展中心以“才聚荆楚”工程为统领，务实开展“春回校园”“百县进百校”“国企优聘”“秋意校园”“百日千万”“民企直通车”等分类分级专项招聘活动，全方位为高校毕业生就业牵线搭桥。全年共举办各类线上线下高校毕业生招聘会1094场，组织招聘企业3.7万家次，提供就业岗位约105.3万个次，达成意向约14.8万人次。与此同时，全省共募集就业见习岗位5.2万余个，参加见习人数约1.6万人，发放就业见习补贴1121万元。
（图片：“春回校园”“百县进百校”“国企优聘”“秋意校园”）
创业是就业之源。省人才事业发展中心坚持以创业带动就业，创新开展“创立方”大学生创业服务活动，强化创业服务支持，助力大学生创业能力提升。全年共组织25场大学生创业路演，邀请创业导师辅导创业项目，组织投资人与项目融资对接；组织2场创业大讲堂，培养大学生创业意识，激发创业激情；组织4场创业服务基层行，为基层创业者提供创业辅导和融资对接服务；组织创业大学生赴浙江、大同、重庆开展创业训练营活动，深入知名企业、工业园区、创新示范基地研学交流。组织全省五个赛道评审选拔，积极参加第六届“中国创翼”创业创新大赛，获得3个二等奖。
（图片：创立方路演、创业训练营、“中国创翼”创业创新大赛）
为服务专家创新创业成果转化，省人才事业发展中心聚焦我省先进制造业发展，与襄阳市联合举办第七届“智慧之光”活动，促成15个成果转化项目签约（金额9174万元），10个揭榜领题项目签约，5家引才企业与博士签约，签约项目涵盖芯片研发、AI大数据运算、节能环保等前沿科技。此外，坚持每周六举办“千百咖啡”专家交流活动，一对一联系重点专家，帮助解决永居申请、社保补缴等问题，并加强“楚才卡”服务窗口建设，受到一致好评。
（图片：智慧之光、千百咖啡）
技能人才是推动科技创新成果向生产实践转化的重要人才。省人才事业发展中心调查发布2024年湖北省技能人才需求职业（工种）目录，为职业院校和培训机构在专业、课程设置方面，以及企业引进优秀技能人才方面提供参考；开展两期全省技工院校中心教研组研讨活动，搭建校企合作产教融合平台；创新开展“百技赶集”活动，推进新业态新职业新技能的市场供需对接；扎实推进学生资助工作，全年资助技校贫困学生超过21万人次。
（图片：百技赶集、技工院校研讨）
引导全省人力资源服务机构深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，以改革促发展。务实开展“长江人才说”活动，建立海外高层次人才服务专委会、硕博人才服务专委会等多个就业创业服务专业委员会，组建服务联盟，助力全省就业工作。创新开展2024年“才商会”——湖北省人力资源服务供应链及校企合作优秀案例分享活动，引领行业发展方向。组织省内100名公共人才服务机构和经营性人力资源服务机构负责同志赴南开大学、西安交通大学，40名省内民营企业代表赴厦门大学开展能力提升活动。通过举办“民企下午茶”活动，引导民营企业建立更完善的用人体系和培养机制。加强行业协会与商会、民企和重点产业之间的服务链建设，培训业务骨干，打造交流合作平台。
（图片：才商会、长江人才说、民企下午茶）
在流动人员档案管理方面，省人才事业发展中心全面推进档案“网上办”，积极推动档案业务“跨市通办”，全年开展网上办、掌上查、线上答等“不见面”服务5.2万余次。与此同时，针对具体事项“打包办”，推进落实“企业员工解除（终止）劳动合同”和“大学生就业落户安居”两个“高效办成一件事”新增事项，极大压缩主题事项经办环节和办结时限。
（湖北省人才事业发展中心供稿）
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湖北人才中心电话
近期
湖北这些单位正在招人
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武汉市洪山区
两所公办幼儿园
招聘
招聘计划
报名时间
截至2021年12月27日
报名方式
网络报名
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湖北大学附属中学
招聘教师7人
招聘计划
报名时间
截至2021年12月30日
报名方式
网络报名
联系电话：027-86811401（湖北大学附属中学）
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武汉市第一医院
招聘若干人
招聘计划
学科负责人、学科骨干、医师、技师、药师、管理岗、护理
报名时间
截至2022年1月4日
报名方式
网络报名，登陆武汉市第一医院官网
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纳入编制！
襄阳樊城区事业单位
引进人才35人
招聘计划
国内外高校2021年应届、往届全日制博士研究生、硕士研究生。上述引进对象的普通高校本科阶段需取得相应学历学位(不含自考、函授、成教、网教、专升本)，硕士研究生原则上为2年及以上学制。海外知名高校范围为最新的泰晤士报《世界大学排名》前500位、上海交通大学高等教育研究院《世界大学学术排名》前500位。
报名时间
截至2022年1月4日下午6:00，报名窗口于2022年1月4日18:00准时关闭
报名方式
网络报名
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武汉理工大学
专职辅导员
招聘25人
招聘计划
公开招聘专职辅导员25名
报名时间
截至2022年1月9日18:00
报名方式
网络报名
联系电话：027-87529937
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武汉光谷（国际）外国语学校
招聘各学科教师17名
招聘计划
初中语文教师2名、初中数学教师2名、初中历史教师1名、初中英语教师2名、初中语文骨干教师3名、初中数学骨干教师3名、初中历史骨干教师1名、初中英语骨干教师3名
报名时间
截至12月31日下午17:00
报名方式
咨询电话：027-65522838、027-83889533
工作时间内拨打(上午8:00-12:00，下午14:00-17:00，节假日除外)
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专业不限！
宜昌夷陵兴福村镇银行
招聘11人
招聘计划
客户经理10名、柜员1名
报名时间
截至2022年1月7日
报名方式
网络报名，不接受其它报名方式
联系电话：0717-7531921(工作日上午8：00-11:30、下午2:00-5:00)
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大专可报！
黄石市阳新县中医医院
招聘40名（临时）护理专业人员
招聘计划
招聘（临时）护理专业（含助产）40名
报名时间
截至2022年1月15日，上午8:30-12:00，下午14:30－17:00（双休日除外）
报名方式
现场报名
地点：黄石市阳新县中医医院门诊六楼（人力资源部）
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黄冈黄州区
专项招聘教师115人
招聘计划
招聘义务教育学校教师100名、幼儿园教师15名
报名时间
截至2021年12月29日，上午8:30-12:00，下午14:00-17:30
报名方式
现场报名
地点：黄冈市黄州区教育局一楼学生资助管理中心服务大厅（黄州区沿江路30号）
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来源：湖北发布、湖北公共招聘信息、各单位官网
湖北人才中心官网
撰文 | 余晖
政知君注意到，第十批援藏和第五批援青干部人才开始了为期3年的援藏援青工作。
7月27日，青海迎来了援青干部。
7月27日，中央送行组及中央单位第五批援青干部抵达青海。中央送行组组长、人力资源和社会保障部副部长俞家栋等同机抵达。
青海省委常委、常务副省长王卫东，省委常委、组织部部长赵月霞在机场迎接。
同一日，西藏也迎来了中央单位援藏干部。
当日，中央单位第十批援藏干部人才送行组抵达拉萨，自治区党委常务副书记、自治区政协党组书记庄严，自治区党委常委、组织部部长赖蛟前往贡嘎机场迎接。
除了中央单位援藏、援青干部之外，近日，各省市援藏援青干部人才也已进藏进青。
比如，7月14日，福建省召开了“第十批援藏干部人才欢送座谈会”。
“组织上精心选派大家援藏，是信任更是培养。”福建省委书记尹力在会议上要求，“大家要珍惜这段难得的人生经历，在政治上历练、在工作中锻炼，踏实勤勉、无私奉献，把个人聪明才智融入当地长治久安和高质量发展，干出一番事业、作出应有贡献。”
再比如，7月10日，湖南省第十批援藏干部人才启程赴藏。9日下午，湖南省委副书记朱国贤出席欢送大会。
政知君注意到，对口援藏和援青，是党中央作出的重大战略决策。
先来说西藏。
中央派出第一批援藏干部到西藏的时间是1995年。
1994年，第三次西藏工作座谈会召开，首次提出“一个中心、两件大事、三个确保”，作出了中央各部门和15个省市“对口援藏、分片负责、定期轮换”的重大决策，开创了全国支援西藏的新局面。
对口支援西藏的省（市）有17个，分别为北京、江苏、上海、天津、重庆、山东、吉林、黑龙江、广东、福建、安徽、湖南、湖北、浙江、辽宁、河北、陕西。
西藏对援藏干部也一直非常重视。
7月19日，西藏自治区第九批援藏总结表彰大会在拉萨召开，自治区党委书记王君正出席并讲话。
王君正指出，三年来，承担对口支援任务的各省市、中央和国家机关部委、中央企业讲政治顾大局，把援藏工作作为贯彻落实习近平总书记和党中央决策部署的重大举措，纳入本省市本单位总体规划和工作部署，精心组织、高位推动。
“同志们为西藏改革发展稳定作出的牺牲和奉献，全区各族干部群众将永远感恩于心、铭记在心。”
再来说青海。
据中国新闻网报道，2010年，中央第五次西藏工作座谈会后，34个中央国家部门，17家央企以及北京、上海、天津、山东、江苏、浙江6个发达省市，对口支援青海省直有关部门和玉树、果洛、黄南、海北、海南、海西6个自治州及所属30多个县(市、行委)。
今年8月3日，第五批援青干部人才都将到岗，正式投入到援青各项工作当中。
7月11日下午，青海省委书记信长星、省长吴晓军与第四批援青干部人才代表座谈，向大家在青海工作三年来的付出和坚守表示感谢。
“对口援青和东西部协作是以习近平同志为核心的党中央作出的重大战略决策。”信长星说。
他还提到，“相信大家今后无论在哪个地方、哪个岗位，都会深深眷恋着青海这片高天厚土，都会继续关注青海、支持青海、帮助青海，为奋力谱写全面建设社会主义现代化国家的青海篇章贡献力量。”
根据干部人才对口支援工作安排，今年组织开展的第十批援藏和第五批援青干部人才选派工作中，承担选派任务的共有113个中央单位和17个省市，确定了2485名援藏援青干部人才。
数据显示，与上一批选派情况相比，新一批援藏干部人才的总体规模保持稳定，援青干部人才规模有所提升。其中，援藏干部人才2114名，援青干部人才371名，从中央单位共选派458人，从北京等17个省市共选派2027人。
援藏援青干部人才中，专业技术人才分别占63.4％和46.6％，比上一批分别提高了3.8和15个百分点；综合素质进一步提高，大学本科以上学历达到99.3％，大多年富力强。
另外，根据受援地急需医疗、教育等方面专业技术人才的实际情况，精准选派“组团式”医疗人才332名，选派“组团式”教育人才400名。
据报道，7月29日至8月4日，中央组织部、人力资源和社会保障部将会同西藏自治区和青海省有关方面，分别在拉萨、西宁对中央单位援藏援青干部人才进行培训。
资料 ｜ 西藏新闻网 青海日报 新华社 央视网等
校对 ｜ 罗晶
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9月28日，以“海聚英才 智创未来”为主题，湖北省人才事业发展中心主办，海聚科技投资有限公司承办的第十一期民企下午茶活动走进光谷。湖北省人才事业发展中心党委委员、副主任张天保出席本次活动并致辞，解读湖北国际化人才战略。
海聚科投董事长孙琦琳就人才聚力企业发展主题分享了十余年产业培育经历。参会民营企业家代表剑桥国际咨询王道一博士发言谈到自己多年来和海归青年互动的经验。湖北省人才事业发展中心王珊处长表示活动为光谷众多大中小企业融通发展、精准对接人才需求提供了良好的交流机会，为企业引才留才难等问题探索解决途径。
与会代表踊跃发言，就科技创新、人才资源促进民企发展等话题进行了交流，探讨如何以项目聚才，以环境养才，坚持聚力赋能、聚力塑形、聚力健体，更好地服务全省疫后重振和高质量发展，促进湖北建成广大创客“首选地”、科技创新“强磁场”、经济发展“聚宝盆”。
光谷国家大学科技园贯彻产业培育长期主义，在孵化科技型企业、支持中小企业专精特新发展等方面取得了良好的效果，2020年，园区137家企业逆势创造124亿营收。民企代表朗力生物董事长秦颢发言希望多举办此类针对民企互动交流的务实优质活动，帝尔激光、当代科技、天空之城等50余家知名企业代表就民营企业人才政策积极互动。
为落实省委、省政府优化营商环境，构建亲清政商关系的相关精神，湖北省人才事业发展中心已开展十一期“民企下午茶”活动，为省内民营企业搭建落实人社政策、提供人才服务、促进合作交流平台。（湖北省人才事业发展中心）
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