一、保险赔付的误工费都是啥标准啊
误工费的赔付标准通常根据以下几方面确定：
（一）受害人有固定收入的情况
如果受害人有固定收入，误工费按照实际减少的收入计算。这里的实际减少收入需要有相关的证据支持，例如工资单、单位出具的误工证明等，证明受害人因事故无法正常工作而减少的收入数额。
（二）受害人无固定收入的情况
1. 受害人能证明近三年平均收入状况的，误工费按照其最近三年的平均收入计算。同样需要提供相应的证据，如近三年的收入流水、纳税凭证等。
2. 受害人不能证明近三年平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。法院会根据当地统计部门公布的数据确定相同或相近行业的平均工资标准。
保险赔付误工费时，基本也是按照上述法律规定的标准来进行核算，但具体还需要依据保险合同中的条款约定，有些保险合同可能会对误工费的赔付设置一定的限额或者特殊规定等情况。
二、赔偿误工费的标准是什么
误工费的赔偿标准如下：
1. 有固定收入的受害人：误工费按照实际减少的收入计算。这里的实际减少收入需要受害人提供如工资单、收入证明、完税凭证等相关证据来证明自己的收入情况以及因误工实际减少的收入数额。
2. 无固定收入的受害人：若受害人无固定收入，按照其最近三年的平均收入计算误工费；如果受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
3. 误工时间的确定：误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。
三、临时工工伤误工费多少钱一天
临时工工伤误工费的计算比较复杂，不能简单地确定一个固定的金额。
（一）误工费计算依据
1. 如果临时工有固定收入，误工费按照实际减少的收入计算。比如临时工在受伤前每天工资为200元，因工伤无法工作期间，单位停发工资，那误工费就是每天200元。需要提供工资单、银行流水等证据来证明收入情况。
2. 如果临时工没有固定收入，按照其最近三年的平均收入计算；若不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
（二）确定平均工资的方式
1. 对于相同或者相近行业平均工资，各地统计部门通常有相应的统计数据。例如，当地建筑行业临时工，可参照建筑行业平均工资来确定误工费。
2. 法院在判定时，会综合考虑各种因素，包括行业的淡旺季、临时工的工作性质等，以合理确定误工费的具体数额。
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