离职当月社保谁来承担，离职当月社保个人全额承担吗
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离职当月社保公司要交吗
离职当月社保缴纳规定
编辑：耿洁玉
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离职当月社保公司不交违法吗
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上海灏思瑞律师事务所律师
张健
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情景剧场
老板，我这个月做完就不做了。
你不做可以啊，但我们这个月的社保就不缴了。
没什么为什么，你这个月不做了，我们社保就不缴了呀。
那你这个月离职了我们这个月就不缴了。
啊？还有这个道理的？
按照相关法律规定，只要员工与用人单位存在劳动关系，单位就应当为员工缴纳社会保险。职工离职当月，与用人单位仍然存在劳动关系，企业就应当为其缴纳在职当月的社会保险。
根据《劳动法》第七十二条的规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费用。
举个例子，如果职工在当月的一号离职的，就算他在这个月做了一天，那么整月的劳动保险，单位也应该为其缴纳。
在本案当中，职工当月离职的，应当为其缴纳当月的保险。
记者：陆瑞 卫珏
编辑：李楠（实习）
离职当月社保单位交不交
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上海灏思瑞律师事务所律师
张健
本期嘉宾
情景剧场
员工
老板，我这个月做完就不做了。
老板
你不做可以啊，但我们这个月的社保就不缴了。
员工
为什么？
老板
没什么为什么，你这个月不做了，我们社保就不缴了呀。
员工
可是我这个月还在这里做呀！
老板
那你这个月离职了我们这个月就不缴了。
员工
啊？还有这个道理的？
按照相关法律规定，只要员工与用人单位存在劳动关系，单位就应当为员工缴纳社会保险。职工离职当月，与用人单位仍然存在劳动关系，企业就应当为其缴纳在职当月的社会保险。
根据《劳动法》第七十二条的规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费用。
举个例子，如果职工在当月的一号离职的，就算他在这个月做了一天，那么整月的劳动保险，单位也应该为其缴纳。
在本案当中，职工当月离职的，应当为其缴纳当月的保险。
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