一、第三四根肋骨骨折工伤伤残几级
肋骨骨折工伤伤残等级的评定需综合多方面因素，仅凭第三、四根肋骨骨折这一信息难以精准确定。
一般而言，工伤伤残鉴定由专门的劳动能力鉴定委员会依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准进行评定。单纯的第三、四根肋骨骨折，若无其他严重并发症或功能障碍，可能评定为十级伤残。但如果骨折愈合不佳，导致胸廓畸形，影响呼吸功能等，伤残等级可能会更高，比如九级甚至更高级别。
在实际鉴定过程中，除了肋骨骨折情况外，还会考虑骨折的愈合程度、对胸部及其他相关身体功能的影响等。职工发生工伤后，应及时申请工伤认定，认定完成后，按规定程序申请劳动能力鉴定，由专业机构出具权威的鉴定结论，以此确定具体的伤残等级，为后续的工伤赔偿等事宜提供依据。
二、第三方已赔偿的工伤保险还赔偿吗
第三方已赔偿的情况下，工伤保险依然可能进行赔偿。
在存在第三方侵权导致职工遭受工伤的情形中，基于不同赔偿项目的性质与法律规定，处理方式有所不同。
一方面，对于医疗费等具有补偿性质且可能发生重复的项目，一般遵循填平原则。若第三方已足额赔偿医疗费，工伤保险基金通常不再重复支付。因为这些项目旨在弥补实际损失，避免职工因同一损害获得双重利益。
另一方面，对于一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等具有保障性质和对职工未来生活补偿性质的项目，工伤保险应当依法支付。这些赔偿并非简单的损失填补，而是对职工因工伤导致的劳动能力下降、未来就业及生活可能面临困难的一种补偿与保障，与第三方的侵权赔偿并不冲突。
总体而言，不能一概而论地认为第三方赔偿后工伤保险就不再赔偿，需依据具体赔偿项目和实际情况来确定。
三、第五跖骨骨折工伤能赔多少钱
第五跖骨骨折工伤赔偿金额需经法定程序确定。
首先，要进行工伤认定，确定该骨折属于工伤范畴。之后进行劳动能力鉴定，以此明确伤残等级，这是计算赔偿的关键依据。
赔偿项目通常包括：
一是医疗费，按实际治疗支出凭票据确定。
二是停工留薪期工资，在此期间工资福利待遇不变，期限依据医疗机构诊断证明等确定。
三是一次性伤残补助金，根据伤残等级确定具体标准，如十级伤残一般为7个月本人工资。
四是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由所在省、自治区、直辖市规定。
此外，可能还有护理费、营养费等，若需辅助器具，也有相应费用。由于每个人具体情况不同，比如治疗花费、工资水平、伤残等级等存在差异，赔偿金额难以直接给出准确数字，需按照法定程序，结合实际情况进行计算。
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来源：头条-第五跖骨骨折工伤能赔多少钱，第五跖骨骨折可以评上伤残吗