一、公司注销了劳动补偿怎么办
公司注销后，劳动补偿的处理方式如下：
1.若公司注销时依法进行了清算，在清算财产中优先支付劳动者的劳动报酬及经济补偿等费用。清算组应按照法定程序对公司的资产、债务等进行清理和处置，确保劳动者的合法权益得到保障。
2.如果公司在注销过程中未依法清算，劳动者可以向原公司的股东主张权利。股东在公司注销后，对公司存续期间的债务承担连带清偿责任。劳动者可通过法律途径，要求股东支付应得的劳动补偿。
3.此外，劳动者还可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求公司或其股东履行支付劳动补偿的义务。劳动监察部门会对公司的注销情况进行调查，督促其依法处理劳动补偿事宜；劳动仲裁机构则会根据相关法律法规和证据，作出裁决，要求责任方支付劳动补偿。
二、公司注销需要补偿员工么
公司注销并不一定需要补偿员工。如果公司注销是因为依法进行的清算程序，且在清算过程中按照法律规定支付了员工的工资、社保等费用，并未拖欠员工利益，那么通常不需要额外补偿员工。
然而，如果公司在注销过程中存在未依法清算，如未支付员工应得的工资、经济补偿金等情况，那么员工有权要求公司进行补偿。员工可以通过劳动仲裁等法律途径来维护自己的合法权益，要求公司支付相应的补偿款项。
总之，公司注销是否需要补偿员工，取决于公司注销的具体情况和是否存在未依法处理员工权益的行为。如果员工认为自身权益受到了侵害，应及时采取法律措施维护自己的合法权益。
三、公司注销股东可以起诉债务人吗
公司注销后，股东原则上不可以直接起诉债务人。公司作为独立的法人主体，以其全部财产对外承担责任。公司注销后，其法人资格消灭，债务也随之终止。
然而，如果在公司注销过程中存在股东未履行清算义务等违法情形，导致公司债权人的利益受损，那么股东可能需要对公司的债务承担相应的责任。这种情况下，股东可以被债权人起诉要求承担赔偿责任。
具体而言，如果股东在清算过程中故意拖延清算、隐匿财产或者在未清偿债务前分配公司财产等，损害了债权人的利益，债权人可以以股东为被告提起诉讼，要求股东承担赔偿责任。
总之，公司注销后股东能否起诉债务人，取决于股东在公司注销过程中是否存在违法清算行为等具体情况。
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