一、上班路上自己摔倒骨折算工伤吗
上班路上自己摔倒骨折通常不算工伤。
工伤认定一般需要满足在工作时间、工作场所内，因工作原因受到事故伤害等法定条件。虽然是在上班路上，但自己摔倒往往是由自身不小心、意外滑倒等非工作相关因素导致，不属于受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等可认定为工伤的情形。
不过，在某些特殊情况下，如果能证明摔倒与工作存在一定的关联，例如是因为道路施工（施工方有过错且与工作单位有关联等非常特殊的情况）导致摔倒，可能有认定工伤的可能性，但这种情况非常少见且需要充分的证据证明。
二、在工厂骨折受伤了有没有的赔偿
在工厂骨折受伤是否有赔偿，需要分情况来看。
如果是因为工作原因导致骨折受伤，一般属于工伤。这种情况下，工人可以享受工伤赔偿待遇。首先，治疗费用应由工伤保险基金支付，如果工厂没有依法为工人缴纳工伤保险，则由工厂承担治疗费用。其次，在工伤治疗期间，工人的工资福利待遇不变，由工厂按月支付。再者，根据伤残鉴定结果，工人还能获得相应的伤残补助金等赔偿项目，例如，如果构成伤残等级，伤残等级越高，获得的伤残补助金数额也越高。
但如果骨折受伤是由于工人自身故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀等原因造成的，那么不能认定为工伤，也就无法获得工伤赔偿。
三、骨折就可以评为工伤伤残10级吗
骨折不一定就能被评为工伤伤残10级。
工伤伤残等级评定是一个综合考量的过程。对于骨折而言，其部位、骨折的程度、愈合情况以及对身体功能的影响等多方面因素都至关重要。比如，单纯的手指末节指骨骨折，在愈合后对功能影响极小的情况下，可能就无法评定为10级伤残；而如果是身体主要承重骨骨折，经过治疗后仍存在一定程度的功能障碍，比如影响肢体的正常活动范围、负重能力等，就比较有可能被评定为10级伤残。
另外，工伤伤残评定需要依据相关的评定标准，由专门的劳动能力鉴定机构进行鉴定，并且需要遵循严格的鉴定程序，不能仅仅依据是否骨折就判定为10级伤残。
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