一、去医院拔牙没拔好算医疗事故吗
拔牙没拔好，不一定就是医疗事故。这需要具体情况具体分析，综合考虑多个因素。比如拔牙前医生有没有充分告知风险，操作过程是否规范，没拔好的具体情况以及造成的后果等等。要是因为一些不可预见的复杂情况，医生操作也没有过错，那可能就不算医疗事故。但要是因为医生的失误，导致了很严重的不良后果，那就很可能构成医疗事故了。
二、工伤手骨折了怎么赔偿
根据我国法律规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。而医疗费是指治疗工伤所需费用，具体包括挂号费、检查费、治疗费、手术费、住院费等。
如果工伤职工需要到统筹地区以外就医，那么其所需要的交通、住宿费用也由工伤保险基金支付。
停工留薪期工资，是指在职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的期间内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。一般来说，停工留薪期不超过12个月。伤情严重或者情况特殊的，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认后，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
另外，法律还规定了职工住院治疗工伤的伙食补助费，由工伤保险基金支付。
最后，职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的，由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。
三、工伤赔偿没了怎么办
如果发生了工伤赔偿纠纷，按照以下方法就能解决：
首先，可以与用人单位协商赔偿事宜。如果双方能协商一致，签署一份和解协议，纠纷也就解决了。
其次，如果与用人单位协商不成，可以向调解委员会申请调解。调解委员会会进行调解，促成双方达成调解协议。
若还是无法解决，就只能依据劳动仲裁法规提起仲裁了。需要注意的是，工伤认定是申请劳动仲裁的前置程序，必须先进行工伤认定。如果用人单位未在规定时间内申请工伤认定，工伤职工可以在工伤事故发生后1年内申请工伤认定。
工伤认定作出后，再申请劳动能力鉴定，确定伤残等级。有了工伤认定和劳动能力鉴定结论，就可以申请劳动仲裁了。
对劳动仲裁不服的，可以向法院提起诉讼。对一审法院判决不服的，可以向二审法院提起上诉。
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来源：中国法院网-工伤赔偿没了怎么办，工伤赔偿没解决可以找工作吗