一、股东能强制废除法人吗
在一般情况下，股东不能强制废除法人。法人是依法设立的具有独立法人资格的组织，其存在和运营有相应的法律规定和程序。
首先，法人的设立和变更通常需要遵循公司法等相关法律法规的规定，经过特定的程序，如股东会决议、工商登记等。股东单方面的意愿不能直接导致法人的废除。
其次，即使股东对法人的经营管理等方面存在不满，通常也应通过合法的途径来解决，如通过召开股东会、修改公司章程等方式来协商解决问题，而不是采取强制废除的方式。
最后，如果法人存在违法违规等严重情况，可能会被相关部门依法吊销营业执照等，但这是基于法律规定的特定情形，而不是股东的强制行为。
总之，股东不能随意强制废除法人，而应在法律框架内通过合法的途径来处理与法人相关的事务。
二、辞退股东有经济补偿吗合法吗
辞退股东是否有经济补偿以及是否合法，需视具体情况而定。
如果股东同时也是公司的员工，因公司经营等原因被辞退，若符合劳动法规定的解除劳动合同情形，如公司经济性裁员等，应按照劳动法给予经济补偿。经济补偿的标准通常为在公司工作每满一年支付一个月工资，满半年不满一年按一年计算，不满半年支付半个月工资。
但如果股东仅是作为出资参与公司，并非公司员工，被辞退则一般无经济补偿。
从合法性角度看，公司应依据相关法律法规及公司章程等进行操作。若辞退程序合法，符合法定或约定情形，通常是合法的；若程序违法或无正当理由辞退股东，可能会引发法律纠纷，股东有权通过法律途径维护自身合法权益。
三、未登记的股东是否要承担义务
未登记的股东是否要承担义务需视具体情况而定。
1. 若该未登记股东已实际参与公司经营管理，如行使股东权利、参与决策等，且其他股东知晓其股东身份并认可其行为，那么其应当承担与登记股东相同的义务，包括出资义务、对公司债务承担有限责任等。因为其实际以股东身份参与了公司事务，就应履行相应的责任。
2. 但如果未登记股东仅为名义上的股东，未实际参与公司经营管理，也未对公司事务产生实质影响，且其他股东及公司也未将其视为股东对待，那么在某些情况下，其可能无需承担与登记股东相同的义务。例如，在公司债务纠纷中，若债权人仅知晓登记股东，未登记股东可能无需直接承担公司债务。
总之，未登记股东是否承担义务取决于其实际参与公司事务的程度以及其他相关方的认可情况。
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来源：临律-未登记的股东是否要承担义务，未登记的股权可否转让