一、住院工伤怎么算的赔偿
首先呢，咱们的工伤理赔是包括好多方面滴，比如你的治疗费用呀，住院时候的护工费，休息期间的工资呀，还有餐补呀，交通，住宿，甚至还有生活上的护理费用和辅助工具费用等等这一大串。然后，如果你受伤严重的话，可能还会涉及到伤残级别，这个时候就会有一笔一次性的伤残补贴。从一级到六级，只要你还在这儿工作，都可以每个月领到一笔伤残津贴。但是，如果你的伤势到了五级到十级，那就要考虑跟公司解除劳动关系了，这时候你就能拿到一笔一次性的工伤医疗补助金，还有一笔一次性的伤残就业补助金。至于具体的标准嘛，就是要看你们当地的省、自治区、直辖市人民政府怎么定咯。
二、工伤导致骨折怎么赔偿
对了，给你科普下！咱们这儿的工伤补偿包括这些东西：首先是医疗费用，然后就是你在医院里需要别人照顾的那段时间的看护费用，当然还得算上你因为受伤不能上班的那段时间发的基本工资呢，再有就是吃的用的花钱，相当于是补贴；还有油钱和住酒店的钱，以及照顾你日常生活所需的用具购置花销等等，具体哪些项目能够给你补偿，还是要看你的确切情况来说。
关于伤残等级这块儿，就是说如果你真的受了伤而且损伤程度达到某个级别的话，国家会按照那个级别一次性给你一笔补偿款的。如果伤情比较严重，从一级到六级这样划分的级别中，如果还能继续为你工作的话，那就可以每个月都拿到一定的工资作为残疾津贴。还有那些伤情属于五至十级之间的人，如果他们决定要跟公司解除劳动合同的话，那么他们也可以得到一次性的工伤医疗补助金和一次性的伤残就业补助金。至于这两种补助金的具体金额，那就要看你们所在的省份、自治区或者直辖市政府怎么规定了。
三、视同工伤单位怎么赔偿
首先来说，你要是被工伤了，国家还会给你赔偿呢！其中包括但不限于医疗费用、在医院住着的那段时间的护理费、少干活儿但是公司照常发工资这段时间的钱、吃饭补给、路上花掉的车马费（其实就是路费）、住宿费、如果需要请保姆照顾的话的护理费以及辅助设备的费用等等。这些费用都得看实际情况来决定你是不是能够享受得到。然后就是因为工伤导致你受伤严重：这样的话，我们就可以拿到一笔一次性的伤残补助金了。如果情况特别严重，可能会从一到六级不等，这种情况下，你还是可以继续留在公司工作，每个月都会有一份伤残津贴拿。最后，如果你的伤势只是五到十级之间，那么当你和公司解除劳动关系的时候，你还能拿到一次性的工伤医疗补助金和一次性的伤残就业补助金。这个具体的标准嘛，就得看你们所在的省、自治区或者直辖市的人民政府怎么说了。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医的交通食宿费;安装配置伤残辅助器具所需费用;生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金;因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;劳动能力鉴定费。
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