一、脚趾骨折了工伤保险公司赔多少钱
脚趾骨折工伤赔偿金额需依据多方面因素确定。
首先是工伤认定，需经专业机构认定属于工伤范畴，明确责任主体与性质。
其次为劳动能力鉴定，这是确定赔偿数额的关键。根据骨折具体情况、恢复程度等评定伤残等级，比如可能评定为十级伤残等。不同等级对应不同赔偿标准。
赔偿项目一般包含：
1.医疗费用：按实际治疗支出赔付，涵盖诊疗费、药费等。
2.停工留薪期工资：停工治疗期间，单位按正常出勤支付工资福利待遇。
3.一次性伤残补助金：依据伤残等级确定，如十级伤残通常为7个月本人工资。
4.若解除劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由所在地区规定。
总之，脚趾骨折工伤赔偿数额需经工伤认定、劳动能力鉴定，结合具体情况按法定标准计算得出，建议及时申请相关认定和鉴定以保障权益。
二、脚轻微骨折能鉴定工伤等级吗
脚轻微骨折有可能被鉴定为工伤等级。工伤等级鉴定需依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准进行专业评定。
在实践中，脚轻微骨折要确定能否评上等级，关键在于骨折的具体部位、治疗恢复情况等因素。若骨折经治疗后对肢体功能未产生明显影响，可能无法达到工伤等级标准；但如果骨折影响了脚部的正常功能，比如行走、站立等活动受限，就有较大可能被评为相应等级。
一般而言，申请工伤等级鉴定，需先完成工伤认定。认定为工伤后，再向劳动能力鉴定委员会提出申请，提交相关病历资料、诊断证明等。鉴定委员会会组织专家，根据具体情况进行综合判断。最终的鉴定结论应以劳动能力鉴定委员会出具的报告为准。
三、脚趾骨折了工伤保险赔多少钱
脚趾骨折的工伤保险赔偿金额需经一系列法定程序确定。
首先要进行工伤认定，确定属于工伤范畴。之后进行劳动能力鉴定，依据鉴定的伤残等级来核算赔偿数额。不同伤残等级对应不同赔偿标准。
一般来说，赔偿项目包含：医疗费，按实际治疗花费报销；停工留薪期工资，在停工治疗期间，原工资福利待遇不变；住院伙食补助费，按照当地标准支付；如果构成伤残，还有一次性伤残补助金，标准根据伤残等级确定，例如十级伤残为7个月的本人工资。若解除劳动关系，还会有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由所在省、自治区、直辖市人民政府规定。
由于具体情况差异较大，无法直接给出确切赔偿金额。需完成工伤认定、劳动能力鉴定等流程后，结合本人工资、当地规定等因素，精准计算赔偿数额。
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