一、判处管制可以保留公职吗
在司法实践中，判拘役或管制均不得保留公职。
政府官员（也被称为公务员）乃是指受雇于国家代理机构并担任相应职务的职业人士，其职责在于代表国家和政府行使相关权力、履行法定职责。
因此，当这类公务员出现任何违法违规行为时，便须毫无疑问地承担相应法律责任，并由此可能对自身职业生涯产生深远影响。
根据我国《行政机关公务员处分条例》中的相关条款规定，若公务员被定罪处以刑事惩罚，其所属行政机关将务必按照法规规定开除该名受刑罚惩罚者的公务员身份。
二、管制影响公职吗
在现实中，当公务员受到管制的刑罚制裁时，往往会导致其所担任的公职职位的丧失或终止。
基于当前我国相关法律条文的严格要求以及实践操作，仅此还不足以解释这个现象，更多的需要考虑被判管制的公务员所面临的处罚。
在此种情况之下，依法应当严肃处理，给予开除处分。
然而，具体的处理方式可能会因不同的单位以及具体的案情而有所差异，但是开除职务却是最为常见的结果。
举例来说，若某位公务员被判定为管制并伴有严重的情节，那么他的公职职位极有可能会被予以开除。
三、管制拘役属于判刑吗
拘役与管制皆被视为法律规定下的相应判断刑罚。
管制作为一种特殊的刑罚手段，主要体现在不对犯罪分子实施关押，而是通过社区矫正方式，对其进行一定程度的自由限制；而拘役则是由司法部门判定，并由公安机关就近执行的一种短期内剥夺犯罪分子人身自由，强制他们接受劳动改造的严厉刑罚措施。
在实践过程中，被控告为犯罪的人员依然有可能保留在其原有工作岗位或者居住地进行工作与生产，而且在劳动过程中，他们也应该得到与其他工人同等的薪酬待遇。
《刑法》第三十三条
主刑的种类如下：
（一）管制;
（二）拘役;
（三）有期徒刑;
（四）无期徒刑;
（五）死刑。
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