公司律师咨询费怎么做账,公司律师咨询费挂什么科目

注意内部汇报。

律师的“辅助”角色至关重要。

对于企业员工而言，如何与上级进行汇报同样重要。

当客户问你案件流程时，最好形成文字版“汇报材料”，这不仅方便企业对接人向领导汇报，还能避免客户频繁追问你案件进度。

同时，律师还需敏锐地洞察企业内部的人际关系，分清公司内部的“大小王”，了解谁与谁存在竞争关系，谁与谁可能意见不合，案件汇报应该抄送给谁，不要参与企业内部斗争，但要知道斗争是什么。

因为用心。

很多律师会把服务过的客户进行列举，这的确是非常吸引公司的一点，但是公司也会考虑你服务这么多家公司会不会全身心投入我的公司呢？

任何一家公司通过“正常渠道”签法律顾问，一定会横向对比多家律师事务所，评判标准不仅包括价格，更包括团队的综合实力和“用心程度”。

许多小团队之所以能战胜大型律所获得法律顾问合同，往往是因为他们在前期投入了大量时间和精力，充分了解客户需求，展现出更高的专业度和用心程度。

对接决策人很重要。

如果想要成功签订法律顾问合同，对接决策人至关重要。律师可以通过各种渠道与企业决策层建立联系。

在企业中，法务和律师是两种不同的角色，但目标一致，都是为了维护企业的合法权益。然而，有时法务会抱怨对接的律师“不干活”，这往往是由于律师没有与法务/公司员工沟通清楚。

律师在需要公司辅助完成证据收集时，必须明确告知公司为什么要这么做，并且最好制作一份详细的“证据清单”，让公司能够按照清单进行收集。

只有明确双方的职责和工作流程，才能避免误解和矛盾，形成良好的协作关系。

面对企业客户咨询，律师需要具备敏锐的洞察力、良好的沟通能力和高度的专业素养。

在律师的职业道路上，每一次与企业客户的合作都是一次成长和积累的机会。

只有不断学习和提升，才能在这个充满挑战和机遇的行业中走得更远，为客户提供更优质、更高效的法律服务，实现自身价值与客户利益的双赢。

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先看背景分析：

法律咨询公司乱象的治理是当前法律服务市场规范化的重点问题，结合搜索结果中的多方信息，治理措施需从监管体系、行业规范、执法协作及公众教育等多维度展开，具体分析如下：

一、完善监管体系，明确职责分工

1. 强化跨部门协同监管

法律咨询公司由市场监管部门注册登记，但司法行政部门对其业务范围缺乏直接监管权，导致监管真空。因此，需建立市场监管部门与司法行政部门的联合监管机制，明确职责分工。例如，司法部已联合国家市场监管总局开展专题调研，推动地方加大对违法违规行为的查处力度。

2. 设立准入制度与业务边界

法律咨询公司准入门槛低，从业人员无需法律资质，导致鱼龙混杂。人大代表建议设立行政许可制度，明确经营范围仅限于非诉讼业务（如法律咨询、文书代写），禁止越界代理诉讼或刑事辩护。此外，需严格审查公司名称和广告内容，禁用“律师”“胜诉”等误导性宣传。

3. 推行信用分类与智慧监管

广东省已试点“信用风险分类管理”，根据企业信用等级调整抽查比例，并通过国家企业信用信息公示系统公开违规记录，形成社会监督压力。

二、加大执法力度，严惩违法行为

1. 打击虚假宣传与诈骗行为

部分法律咨询公司以低价引流、虚假承诺（如“包赢”“7天结案”）骗取费用，甚至冒充律师实施诈骗。多地警方已查处多起案件，如南昌某公司诈骗700余人、涉案226万元，西安某公司通过非法获取公民信息牟利637万元。需加强广告监测，对违法线索快速立案，追究刑责。

2. 规范收费与服务质量

法律咨询公司常以低价吸引客户后层层加价或转包案件，导致服务质量低下。专家建议要求服务合同明确收费标准和风险提示，禁止转包案件，并建立投诉反馈机制，对违规收费行为严惩。

三、优化行业生态，推动良性竞争

1. 区分法律咨询公司与律所定位

律师事务所可提供诉讼代理等全面服务，而法律咨询公司应专注于非诉业务，形成差异化服务。需通过立法明确两者的业务边界，禁止法律咨询公司以“战略合作”名义变相介入诉讼业务。

2. 提升从业人员素质与透明度

部分法律咨询公司员工缺乏法律专业知识，仅以销售手段招揽客户。需建立从业人员资格认证制度，要求核心岗位人员通过法律职业资格考试，并公示服务人员资质。

四、加强公众教育与行业自律

1. 提高公众辨识能力

许多受害者因分不清律所与法律咨询公司而受骗。需通过普法宣传明确两类机构的区别，例如提醒公众查看《律师事务所执业许可证》或通过官方平台验证律师资质。

2. 推动行业自律与外部监督

鼓励行业协会制定服务标准，建立黑名单制度。例如，江西省律协发布声明禁止律师与法律咨询公司合作，防止利益输送。

五、完善法律制度与长期机制

1. 修订《律师法》与《广告法》

现行法律对非律师从业者的约束不足，需将法律咨询公司纳入司法监管体系，明确其法律责任。例如，禁止在广告中使用“律师”等误导性词汇，对违规宣传直接处罚。

2. 建立长效联合执法机制

广东等地的经验显示，需常态化开展跨部门联合执法行动，定期排查重点区域（如看守所、派出所周边），对违规机构“查处一批、曝光一批”。

总结

治理法律咨询公司乱象需多管齐下：短期通过执法打击遏制乱象，中期完善监管与行业规范，长期通过法律修订和公众教育构建健康生态。司法部与市场监管总局的联合行动已释放整治信号，但需持续推动政策落地，确保法律服务市场真正实现“便捷、高效、公正”。

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文：邹玉杰律师；

做一辈子刑辩，防一万人失足……

我国当前律师队伍尚未十分壮大，但已颇具规模，现有律师达70多万，基本能满足老百姓的法律需求，实则已远远超出这一需求。不过，这只是一方面原因。

目前，法律咨询公司已有四五十万家，其从业人员数量远超现有律师数量。即便一家法律服务公司仅配备5人，那么这些公司的人员总数也可达200万左右，几乎是全体律师数量的两三倍。

需要注意的是，现有的70万律师中，还有一部分是公职律师，不受市场调控。

倘若法律服务公司能够切实弥补律师资源不足的空缺，为老百姓提供专业、有效且诚信的法律服务，本也无可厚非。

问题在于，这些法律咨询公司的人员良莠不齐，优质人员少，劣质人员多。这就可能导致他们想尽办法忽悠老百姓，给其造成二次伤害。

例如，老百姓遭遇民间借贷纠纷，欠款方不还钱，已遭受一次伤害，若再遇到毫无底线的法律服务公司人员，且这些人员接受了老百姓的委托。

在为老百姓办理初步的法律问题后，这些法律服务公司人员便消失得无影无踪。他们收取了服务费用，却仅提供了初级服务，关键的服务却不再提供，甚至根本联系不上。

这种行为会导致老百姓对法律失去信任，进而对律师群体也产生不信任感。长此以往，甚至会让老百姓对国家政府也失去信心，这无疑是极其可怕的。

因此，当下的法律服务公司必须受到严格监管。毕竟，若缺乏监管，他们便会肆意妄为。毕竟，行业规模庞大，难免鱼龙混杂，而其中不少更是品行不端之辈。

那么，该如何对这些法律服务公司进行有效监管呢？要解决这一问题，需关注以下要点。由于法律服务公司是在市场监督管理局注册的，不受司法局监管，目前只有两个单位能够对其进行管理。所以，要从以下三个方面着手解决相关问题。

首先，要进行准入制严格审查。

当法律服务公司在市场监督管理局注册时，要进行严格审查。

对相关人员的资格进行细致审核，要求他们提供足额的证明材料。对于存在问题的人员，坚决杜绝其进入该行业。

其次，要有更加严格的监督机制。

在这些公司注册成立后，要有强有力的监督机制。市场监督管理局应承担起监督职责，切实做好相关工作。

一旦接到投诉，或者在工作中发现法律服务公司存在欺诈老百姓的行为，必须予以严厉打击，以起到杀一儆百的作用。只有这样，才能对他们形成一定的威慑力，让他们不敢再做伤害老百姓的事。

否则，他们就会肆无忌惮地继续伤害老百姓。

毕竟，如果伤害了老百姓，他们就应该付出极大代价，如果才会对他们有威慑作用。一旦恶劣行为得不到相应惩罚，他们就会更加肆意妄为。

第三，各单位应该携手合作，共同打击。

对于这种嚣张的法律咨询公司，各单位应加强协同，而不是相互推诿扯皮，导致问题无法解决。

比如法律咨询服务公司的相关事宜，注册时本是市场监督管理局的职责，后续监管也是市场监督管理局的工作。但是，由于这些人冒充律师，很多当事人认为此事应由司法局监管，而司法局又无权对这些法律服务公司进行监督处罚。

当司法局找市场监督管理局时，市场监督管理局却觉得这些不是问题，双方就这样相互推诿。

有没有解决办法呢？

当然有。

那就是各单位相互协调，目的就是要严厉打击那些损害老百姓利益的单位和个人，让他们只要有违法行为，就付出难以承受的代价。

只要有一部分人受到打击，其他人在处理相关事情时就会慎重行事。因为任何行为若不受到惩处，就难以得到有效遏制。如果他们违反了法律，且给他人造成了损害，却未受到处罚，这种情况就会被大肆宣扬，进而引发更多人效仿。

但倘若只要他们损害了老百姓的利益，就必定会受到严厉打击，那么后续之人便不敢再行效仿。