一、工伤认定谈话需要问些什么
在工伤认定谈话中，通常会涉及以下方面的询问：
（一）事故发生相关情况
1. 事故发生的时间、精确地点，这有助于确定是否在工作场所及工作时间范围内。
2. 事故发生的详细经过，包括事发前正在进行的工作任务、操作流程、是否存在违规操作等情况。
（二）工作关联情况
1. 确认受伤职工的工作职责、工作内容，以判断受伤是否与工作相关。
2. 了解事故发生时是否处于履行工作职责的过程中，例如是否是因为工作安排而到达事故发生地点等。
（三）受伤情况
1. 受伤的具体部位、受伤程度的初步判断。
2. 受伤后的救治情况，如送往哪家医院、是否进行了紧急处理等。
（四）目击证人相关
1. 是否有目击证人，若有，询问证人的基本信息以便后续核实情况。
2. 证人对事故发生情况的描述。
二、工伤认定诉求书怎么写
工伤认定诉求书一般包含以下内容：
（一）申请人基本信息
写明申请人姓名、性别、年龄、身份证号、联系方式、家庭住址、所在单位名称及地址等，确保能准确联系到申请人。
（二）用人单位基本信息
包括用人单位的名称、法定代表人姓名、单位地址、联系电话等信息。
（三）事故发生经过
1. 准确说明事故发生的时间、地点，例如具体到年月日时，工作场所的详细地址。
2. 描述事故发生的过程，包括正在从事的工作任务内容，受到伤害的具体情形，例如是被机器绞伤、高空坠落还是其他情形。
（四）申请认定工伤的依据
1. 明确指出事故符合《工伤保险条例》中认定工伤的情形，如在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害等。
2. 如果有相关的证人，列出证人姓名、联系方式，证人可以证明事故发生的真实性以及与工作的关联性。
（五）诉求内容
明确请求认定此次事故为工伤，并请求劳动保障部门依法进行工伤认定并给予相应的工伤待遇等。
（六）结尾
申请人签名并注明日期。
三、工伤认定提交材料后需要多久出结果
工伤认定提交材料后出结果的时间一般为自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。不过，在事实清楚、权利义务明确的情况下，15日内就可以作出工伤认定决定。
如果工伤认定部门作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据，而司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论的，作出工伤认定决定的时限会中止。等相关结论作出后，工伤认定部门会恢复工伤认定程序并作出认定决定。
需要注意的是，不同地区可能根据当地实际情况在这个基本时间框架内有更具体的规定，在进行工伤认定时，可以向当地工伤认定部门详细了解。
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