一、进行工伤鉴定需带好哪些材料
进行工伤鉴定，需准备以下材料：
一是工伤认定申请表。该表可在社会保险行政部门官网下载或在其办公地点领取，需如实填写事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
二是劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料，例如工资发放记录、工作证、考勤记录等，用以证明劳动者与用人单位之间存在劳动雇佣关系。
三是医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书），准确记录受伤情况及诊断结果。
四是其他材料。如属于下列情形之一的，还需分别提供相应证据：职工死亡的，提交死亡证明；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或者其他相关证明；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，提交公安部门的证明或者相关部门的证明等。
二、工伤认定没有证人怎么办手续
在工伤认定没有证人的情况下，仍可按以下方式办理手续：
一是收集其他证据。证人证言并非工伤认定的唯一依据。可提供劳动合同、医疗诊断证明，包括医院出具的病历、检查报告等，以证明受伤情况及就医过程；提交工作记录，如考勤表、工作任务安排记录等，证明受伤时处于工作状态。
二是申请调查取证。若存在相关监控视频、工作场所的设备记录等，可申请劳动保障部门向用人单位或相关机构调取，以确定事故发生的真实情况。
三是依靠单位协助。若用人单位认可工伤事实，愿意出具证明材料，如事故报告、情况说明等，对工伤认定也有帮助。
之后，申请人需按照规定填写工伤认定申请表，详细说明事故发生的时间、地点、原因等情况，并附上收集的各类证据材料，提交给用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门。社会保险行政部门会根据提交的材料进行审核并作出认定决定。
三、申请工伤认定没有证人出来作证怎么办
在申请工伤认定时，若没有证人出来作证，不必过于担忧，仍可通过其他途径来支持认定申请。
其一，收集相关物证。例如，事故现场的照片、录像，能够反映事故发生的具体情形；与事故相关的设备、工具等，若其存在故障或损坏且与工伤事故有关联，可作为重要证据。
其二，提供医疗诊断证明。医疗机构出具的病历、诊断书等，能证明受伤的事实、受伤部位、受伤程度以及受伤时间等，这对工伤认定有很大帮助。
其三，依靠单位材料。若用人单位保存有与事故相关的材料，如工作记录、考勤记录、生产计划等，能证明事故发生时职工在工作岗位、从事工作任务等情况，可申请单位提供。
其四，若存在其他能证明工伤事实的材料，如与同事、领导的聊天记录等，也可一并提交。总之，要尽可能收集多方面的证据，以支持工伤认定申请。
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