济南最低工资标准2025是多少,济南最低工资标准是多少

法律普法百科 编辑:傅清锦

济南最低工资标准2025是多少,济南最低工资标准是多少

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济南最低工资标准2025

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你的工资可不能少于最低工资标准

什么是最低工资标准?

济南目前最低工资标准是多少?

快和济宝一起了解一下~

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全国各省、自治区、直辖市




近期,人社部官网公布了最新

全国各省、自治区、直辖市

最低工资标准情况

(截至2025年4月1日)

↓↓↓

山东全省月最低工资标准为2200元、2010元、1820元

小时最低工资标准为22元、20元、18元

来源:人社部

链接:

https://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/laodongguanxi_/fwyd/202504/t20250403_539853.html


月最低工资标准适用于全日制就业劳动者;小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。


按照《最低工资规定》,最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。




济南最低工资标准



济南市最低工资为

历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区2200元,小时最低工资标准为22元。


长清区、章丘区、济阳区、莱芜区、钢城区、平阴县、商河县2010元,小时最低工资标准为20元。


南山区、起步区、高新区等功能区按相应行政区划执行。

来源:济南市人力资源和社会保障局

链接:

http://jnhrss.jinan.gov.cn/art/2023/10/18/art_18309_4794715.html




关于工资你应该知道~




01

什么是最低工资标准?

根据《最低工资规定》规定,最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。


02

用人单位能否以实物的形式支付工资?

根据劳动法第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。《工资支付暂行规定》(劳部发﹝1994﹞489号)第五条规定,工资应当以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。


03

工资应当在什么时间支付?

根据《工资支付暂行规定》(劳部发﹝1994﹞489号)规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。


如遇节假日或者休息日,则应提前在最近的工作日支付。

工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。


04

用人单位可否代扣劳动者工资?

根据《工资支付暂行规定》(劳部发﹝1994﹞489号)规定,用人单位不得克扣劳动者工资。


但有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:

(一)用人单位代扣代缴的个人所得税;

(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;

(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;

(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。




最低工资上调对咱打工人有何影响?




上调最低工资标准,直接受益者是低收入劳动者。最低工资标准上调,对保障和改善低收入工薪劳动者及其赡养人口的基本生活非常重要,同时也会带动其他岗位工资水平、加班工资计算基数等提高。


另外,一些与最低工资标准挂钩的待遇也会随着最低工资标准的上涨而提高:包括失业保险金、医疗期内的病假工资、试用期的工资以及单位停工、停业等情况下职工的基本生活费等等。

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来源:人社部、山东人社、济南市人力资源和社会保障局、济南本地宝综合。

济南最低工资标准包含五险吗

导语
2025 年山东省最低工资标准延续 2023 年 10 月调整后的三档体系,月最低工资标准分别为 2200 元、2010 元、1820 元,小时最低工资标准为 22 元、20 元、18 元。这一政策覆盖全省 16 市 136 各县(市、区),但具体到每个市区的适用标准,需结合经济发展水平、物价指数等综合考量。本文结合山东省人社厅权威数据及各地市官方文件,梳理出分档细则与实用建议,助你精准掌握政策红利。

一、三档划分的底层逻辑:经济梯度与政策导向1. 第一档(2200 元 / 月):经济强市与核心城区适用范围济南:历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区。青岛:市南区、市北区、黄岛区、崂山区、李沧区、城阳区、即墨区。烟台:芝罘区、福山区、莱山区、牟平区、蓬莱区、龙口市、招远市、莱州市、黄渤海新区、高新区。潍坊:潍城区、寒亭区、坊子区、奎文区、诸城市、寿光市。经济特征
这些区域 GDP 占全省总量的 45% 以上,人均可支配收入超 4.8 万元,服务业占比达 60% 以上,属于人口净流入的 “强吸引力” 地区。2. 第二档(2010 元 / 月):经济次发达地区与县域中心适用范围济南:长清区、章丘区、济阳区、莱芜区、钢城区、平阴县、商河县。青岛:胶州市、平度市、莱西市。济宁:任城区、兖州区、曲阜市、邹城市、微山县。临沂:市直、兰山区、罗庄区、河东区、高新区、沂河新区。经济特征
第二档地区多为资源型城市或农业大市,工业增加值占比约 55%,人均可支配收入 3.2 万 - 4 万元,人口流动呈现 “双向平衡”。3. 第三档(1820 元 / 月):欠发达县域与生态保护区适用范围济宁:泗水县、鱼台县、金乡县、嘉祥县、汶上县、梁山县。枣庄:山亭区、峄城区、台儿庄区。菏泽:牡丹区、曹县、单县、成武县、巨野县、郓城县、鄄城县、东明县。经济特征
第三档地区以农业和传统制造业为主,人均 GDP 不足 3 万元,人口净流出率达 8%,政策侧重 “保基本民生”。二、数据验证与政策细节:这些要点必须注意

1. 最低工资的 “含金量”:是否包含五险一金?明确规定
山东省人社厅 2025 年 2 月重申,劳动者个人应缴纳的社会保险费(养老、医疗、失业)和住房公积金包含在最低工资标准内,而用人单位缴纳的部分不计入。案例解析
以济南历下区为例,若某职工月工资 2200 元,扣除个人社保(约 300 元)和公积金(约 220 元)后,实际到手约 1680 元。企业若直接支付 1680 元,则构成违法。2. 非全日制用工:小时标准的 “隐形门槛”核心规则
非全日制用工小时最低工资标准为 22 元、20 元、18 元,且平均每日工作不超过 4 小时,每周累计不超过 24 小时。典型场景
青岛市南区某便利店招聘兼职收银员,时薪不得低于 22 元,若超时工作需按 1.5 倍支付加班费。3. 特殊群体保护:试用期、病假工资如何计算?

试用期工资
不得低于本单位相同岗位最低档工资或劳动合同约定工资的 80%,且不得低于当地最低工资标准。例如,烟台莱山区某企业试用期工资为 2000 元,虽低于 2200 元,但需补足差额。病假工资
病假期间工资不得低于最低工资标准的 80%。若菏泽某职工月工资 2000 元,病假期间企业需支付至少 1456 元(1820×80%)。三、政策影响与应对策略:从企业到个人的行动指南

1. 企业合规成本测算人力成本涨幅
以青岛某制造业企业为例,若现有 1000 名员工中 10% 执行最低工资标准,按 2200 元 / 月计算,企业每月需多支出约 2 万元(2200-2010)×100 人。替代方案
部分企业将生产线转移至菏泽、枣庄等第三档地区,人力成本可降低 18%(2200-1820)/2200。2. 劳动者权益维护路径

维权渠道:电话举报:拨打 12333 人力资源社会保障服务热线。线上投诉:通过 “山东人社” APP 提交证据。法律途径:向劳动仲裁机构申请仲裁,或向法院提起诉讼。典型案例
2024 年,济南某餐饮企业因未足额支付最低工资,被劳动监察部门责令补发工资差额 12 万元,并加付 50% 赔偿金。3. 个人收入提升建议

技能培训
参加山东省 “金蓝领” 培训项目,获得职业资格证书后,月收入可提高 30%-50%。例如,电工中级证书持有者在青岛平均月薪达 5500 元。灵活就业
利用 “互联网 +” 平台,如美团众包、滴滴司机等,济南历下区外卖骑手月均收入约 6000 元,远超最低工资标准。四、区域经济对比:山东在全国处于什么水平?

省份

第一档月最低工资(元)

适用城市

经济特征

上海

2690

全市

全国经济中心,人均 GDP 超 18 万元

江苏

2490

南京、苏州、无锡

制造业强省,县域经济发达

山东

2200

济南、青岛、烟台

工业基础雄厚,农业大省

河南

2000

郑州、洛阳

人口大省,粮食主产区

甘肃

1880

兰州

西部欠发达地区


五、未来趋势:最低工资调整的四大信号

动态调整机制
山东省每 2-3 年调整一次最低工资标准,参考 CPI、职工平均工资等指标。若 2025 年 CPI 涨幅超 3%,2026 年可能再次上调。城乡统筹加速
菏泽、聊城等第三档地区正推动 “县域经济突破”,未来可能将部分县(市)纳入第二档。新业态监管强化
外卖、网约车等灵活就业群体的最低工资保障将逐步纳入政策视野。区域协同发展
济南都市圈、青岛都市圈核心城区可能试点 “弹性最低工资”,根据行业特性差异化调整。结语:政策背后的民生温度

最低工资标准不仅是数字,更是政府对劳动者权益的庄严承诺。从济南 CBD 的白领到菏泽田间的农民,这项政策影响着全省 7000 万劳动者的生活底线。对于企业而言,合规经营是生存之本;对于个人而言,提升技能是破局之道。在 “共同富裕” 的时代背景下,山东省的最低工资政策正成为缩小贫富差距、促进社会公平的重要抓手。

济南最低工资标准调整时间

近日,山东调整全省最低工资标准,月最低工资标准调整为2100元、1900元、1700元,小时最低工资标准调整为21元、19元、17元,自2021年10月1日起执行。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者;小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

根据通知所附表格,新黄河记者看到,济南历下区、市中区、槐荫区、天桥区、历城区月最低工资标准为2100元,长清区、章丘区、济阳区、莱芜区、钢城区、平阴县、商河县月最低工资标准为1900元。

最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订劳动合同规定的时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。调整最低工资标准,将进一步保障低收入劳动者基本生活。

(济南时报·新黄河客户端记者 罗晓飞)

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济南最低工资标准是多少一小时

近日,人社部公布了全国各省、自治区、直辖市最低工资标准情况(截至2024年10月1日)。


数据显示,月最低工资标准方面,上海最高,为2690元,居全国首位;江苏省、浙江省第一档月最低工资标准为2490元,并列第二;北京月最低工资标准为2420元。吉林、湖南、云南等地有所上调。


山东省第一档月最低工资标准为2200元,第一档小时最低工资标准为22元。


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