合同制能干一辈子吗，合同制能转编制吗现在
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医院合同制能转编制吗
文/教育桥
就业环境的残酷，让很多人将目光转向“铁饭碗”，虽然工作稳定得像一潭死水，但也好过频繁换工作，还不用担心后半辈子的吃喝，安逸的生活更让人踏实。
“铁饭碗”的工作也分很多岗位，公务员一般人是不敢想，考试难度相当大，也不是努力就一定有结果的，很多人退而求其次，选择事业单位，因此，事业编考试的热度，也是一直高居不下，但真的是考上就一辈子不愁吃喝的铁饭碗吗？
事业单位的“大变化”，有好消息也有坏消息，有8个事业单位迎来了“好消息”，将要转为公务员，铁饭碗更铁了，薪资也可能上涨，但这32个岗位却迎来了“坏消息”，铁饭碗看来要碎了。
这32个事业编岗位将要转为合同制，看来喝茶水看报纸的时代，将要一去不复返了，工资或发生大变化，因为要看个人的能力和绩效，能者多劳，多劳多得，这对于勉强能应付的员工，这个铁饭碗是要碎了。
不过，从另外一种角度看，这或许不是一件坏事，有能力的人还是暗自窃喜的，自己能够大展能力，多获得一些收入，以后还兴许能升职。
事业单位这次大调整，目的是激发员工的工作积极性，岗位竞争激烈，员工才能更认真地对待工作，会主动释放自己的能量，对于企业来说，发展的也能更快，容光焕发，不再死气沉沉。
第一种：军队文职，待遇好，专科生也能报
网上曾流传公务员排行榜，军队文职位列榜首，最近几年，军队文职报名热度持续上升，部分岗位也在扩招，有的岗位专科生也能报考，比如偏远地区岗位、护理岗位等。
薪资待遇很诱人，享有和军人一样的待遇，试用期工资有7000多元，转正后更是高达9000元，社会地位也不低，以后子女还能享有会很好的政策，升职发展空间很大。
第二种：编制教师，越老越吃香，难度相对低
工作很稳定，不犯什么大错，基本能一直工作到退休，而且，只要你努力，业绩好，评上职称，薪资还会上涨，主要还有很多假期，算是很轻松的。
这个岗位越老越吃香，尤其适合女生报考，未来找男朋友，婆婆最看好这一职业了，还能教育下一代，一举两得。
第三种：中国烟草局，拼一拼单车变摩托
想考进中国烟草局，难度甚至比国考还大，岗位竞争相当激烈，有的还挑专业，但是想一想丰厚薪资的待遇，还是可以拼一拼的。
虽然说月工资和公务员，也没差太多，但年底的奖金可是让人红了眼，少说几万，所以报考中国烟草，也是很好的选择。
放低眼光，从实际出发
大学生不要总是眼高手低，如今遍地是大学生，本科学历一抓一把，别太高估自己，要对自己有一个清晰的认知，找工作更要从实际出发，没有那金刚钻，可别揽那瓷器活，不然可就成了笑话，毕业前，多去了解就业形势，结合专业优势去找。
出路千万条，适合才最好
三百六十行行出状元，每个行业都有成功人士，但失败者更多，失败原因有千种万种，其中最普遍的原因是不适合，比如自己明明适合从事文员岗位，偏偏要做销售，只看到别人挣的多，自己上手发现就没那么简单，所以，适合自己的或许才是最好的。
多学技能，留条后路好生存
学习永无止境，大学不应该是终点，也不要只盯着专业知识，多学一些技能，参加社团发展业余爱好，考一些含金量高的资格证书等等，都是一种技能，俗话说“技多不压身”，这样也是为自己多谋一条出路，也是留退路，不至于养不活自己。
各行各业都在悄然发生着变化，铁饭碗都有了调整，大学生如果还想找一个待着就有高收入的工作，或许你只会成为“啃老族”，不管选择什么行业，都要有真本事，有能力做好本职工作，积极向上的态度，才会工作更“铁”。
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劳务派遣可靠吗
在大多数人眼中，教师都是有编制的，考上教师意味着有了教师编制？其实不然！教师分为2种类型，一种是具有事业编制的，而另一种不具备事业编制。那非事业编制的教师是啥样的呢？合同工就是其中一种。如果只是与学校签订了用人劳动合同，合同到期就可能被解约，当然也可以续签。
所以，很多合同制的教师会考虑去转编制，那么该如何做呢？我们一起来看下：
先跟所在单位沟通，向编制办申请事业编制名额接着参加当地政府人事主管部门的考试。满足以上条件，就可以转为事业编制。
除了上述途径，还可以报考当地学校事业编制教师招聘考试，也可以成功转编。
浙江的合同工教师看过来，小编为大家整理了以下几个途径，可以顺利转编制教师！
一、浙江教师省统考
浙江每年都会有一次教师统考，报名公告基本在年底到年初这段时间发布，4月中旬笔试。参考地区有：丽水、绍兴、台州、金华、舟山、乐清。笔试内容共分2门：教育基础知识和学科专业知识。
二、杭州教师统考
另外错过了统考，还可以参加杭州教师的统考，每年有2次考试。第一次在4月左右发布公告，5月份笔试。第二次在12月发布公告，次年1月笔试。笔试内容：学科专业知识和教材教法1门
三、其他各地社招
一般衢州、宁波、湖州、温州这五个地区不参加统考，会单独组织考试，公告会集中在3-4月份，笔试在6-7月份。
所以，相对而言教师编制的考试机会还是挺多的，大家一定要抓住机会。以上就是今天对于合同工教师转编的分析，希望可以帮助到大家。
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合同制能转编制吗知乎
大伙儿，咱们来聊聊职场里头的那些事儿，特别是关于“合同制”和“编制”这俩热门词儿，它们就像是职场路上的两条不同轨道，各有各的风景和规矩。
通俗版解释：
合同制啊，就像是咱们跟老板签了个“合作协议”，说好干多久，干啥活儿，给多少钱，到期了要么续约要么各奔东西。
这就像是租房子，租期到了得看情况能不能续租，不续的话就得搬家。
而编制呢，那就像是考进了“铁饭碗”俱乐部，得通过一系列考试选拔，就像过五关斩六将，一旦成功加入，那就是正式队员了，工作稳当，福利多多，还有升职加薪的盼头。
这就像是买了套自己的房子，虽然也得努力还贷，但心里头踏实，知道这是长期的家。
至于合同制员工能不能转成编制内？这得看单位的规定、政策的风向，还有自个儿的努力和机遇了。
就像是从租房到买房，不是不可能，但得一步步来，机会总是留给有准备的人！
说起来，合同工转编制这事儿，还真得靠点“天时地利人和”。
有时候，单位会提前放话，说干得好就能“转正”，就像玩游戏攒经验升级似的。
再者，要是单位突然急需高手，或者你在岗位上大放异彩，那“转正”的绿灯也可能为你亮起。
但话说回来，这门槛儿也不低。
首先，你得是单位心仪的“菜”，学历、专业、经验都得对得上号。
然后，得在合同期内拼尽全力，干出点名堂来，让领导看在眼里，喜在心里。
接着，还得通过单位的一轮轮“考验”，证明自己是块真金不怕火炼的好料子。
最后，别忘了瞅瞅国家和地方的政策，别因为些小细节绊了脚。
结语：
总之，合同工想转编制，就像爬山一样，得一步步来，既要自身硬气，也得瞅准时机。
多留意单位的消息，多给自己加点油，机会总是留给有准备且努力的人！
合同制能转编制吗
事业单位的合同工、临时工等编外人员，和正式工作人员岗位相同，干的是一样的工作，甚至天天加班，还比正式人员忙，领的工资却还没有公职人员的一半，绩效奖励、津贴补贴等一分没有，待遇极不公平。既然事业单位这么缺人，需要编外人员补充，而合同工、临时工等长期在事业单位工作，业务又熟，能不能通过考试，直接入编，成为正式事业人员，不仅解决了单位用人问题、就业问题，也能提高待遇。
事实上，机关事业单位的合同工、临时工等编外人员，永远没有机会通过其他途径，成为正式公职人员，使用编制。公务员凡进必考，参加的是国考、省考，没有其他考试方式，事业人员也是参加省市县组织的项目人员考试，才能进入体制内，服务期满后转为正式职工，使用事业编制。
单位不可能组织“萝卜招聘”，专门组织考试，针对单位已经在岗使用的合同工、临时工等编外人员，有目的、有对象地组织考试，录用其为正式公职人员。这是违犯组织人事纪律的，这些年也是大家关注的重点。在考试中，稍有疏漏和差池，都会被发现并曝光出来，受到大家的监督。
同时，公务员考试和事业单位招考也不一样，公务员考进来后，就有编制使用。而事业人员考进来后，还需要在服务期满后，符合条件才能入编，而且还要有空缺编制才行。因为事业编制短缺，事业单位还会组织正式的公职人员，进行专门的入编考试。即使是已经是正式的事业人员，都不一定有编制使用，更何况是合同工、临时工等编外人员呢。
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