基本案情：李某来自河南，2020年12月23日入职东莞市一家建设工程公司，职务为木工，有签劳动合同，买有社保，入职时没有填写入职登记表。2021年4月14日他在日常工作中受伤，伤到的部位是眼睛，医疗费是由包工头全部出的，住院两次，5月份我又去复工了，第二次十月做手术，医生建议休息一个月，休息期到了之后我又去复工了。以后再去了两次门诊，受伤后都是按平时的工资发给他，伤情稳定后做了劳动能力鉴定，结论为九级，并且去社保基金中心领了一次性伤残补助金。
春节后老板找他协商，说赔偿我3万元一次性了断，以后再也不管了。但是他感觉视力是越来越不好，他有些担心，不敢一次性拿赔偿了，以后眼睛再发生什么问题，就找不到人来报销医疗费了。
通过在网上聊天，他找到了笔者，对于他的伤，笔者建议他感觉眼睛不好使的话，再做一个复查鉴定，他的第一次鉴定结论是2022年5月28日作出的，由于事先不了解，导致初次鉴定的复查已经过期了，他觉得他的伤才评九级，非常的亏，想要重新评一次。笔者告诉他：一种鉴定叫做一年后复查鉴定，工伤职工还是有这个权利做鉴定，万一评上八级，就可以多拿11个月工资的赔偿。
接下来在笔者为他申请了劳动能力鉴定，终于获得通过，社保批准于2023年6月7日现场鉴定，鉴定的费用全部由社保支付。
实务分析：劳动能力鉴定中，有些工伤职工对于初评结论不满意，但是不小心过了复查的期限，第一次拿到鉴定结论，不服的，是要在15天内申请复查的，超过了15天，就不能复查了。但是过了一年后还是可以再一次申请复查的，这是好多工伤职工所不了解的。
《工伤保险条例》第二十八条 自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。
实务操作中，只要你对第一次的鉴定结论不满意，觉得鉴定专家收了钱，把你的等级弄低了，超过一年后，你都可以申请复查，这是权利。
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