一、公司被告侵权,历史员工需要赔偿吗
在公司被告侵权的情况下，历史员工是否需要承担赔偿责任，不能一概而论。这需要综合多方面的因素来判断。
首先，要看该历史员工在公司侵权行为中的参与程度。如果其仅仅是执行公司的一般性工作任务，对于侵权行为毫不知情，也没有任何主观过错，那么通常是不需要赔偿的。
然而，如果历史员工在工作中明知或者应当知道公司的行为构成侵权，还积极参与其中，为侵权行为出谋划策、提供关键帮助或者直接实施侵权行为，那么就有可能需要承担相应的赔偿责任。
此外，还要考虑相关法律法规的具体规定以及案件的实际情况。比如，公司内部的规章制度是否对员工的此类行为有明确约束，侵权行为造成的后果严重程度等，都会影响对历史员工赔偿责任的认定。总之，判断历史员工是否需要为公司的侵权行为赔偿，是一个复杂且需要综合考量各种因素的问题。
二、有限责任公司的股东有哪些权利
有限责任公司的股东主要享有以下权利：
1、资产收益权。这意味着股东有权依照其所持有的股权比例获取公司分配的利润。
2、参与重大决策权。例如决定公司的经营方针和投资计划，审议批准董事会、监事会的报告等。
3、选择管理者的权利。股东有权通过股东会选举和更换董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项。
4、知情权。股东有权查阅、复制公司章程、股东会会议记录、董事会会议决议、监事会会议决议和财务会计报告等。
5、转让股权的权利。在符合公司章程和法律法规的情况下，股东可以将其持有的股权进行转让。
6、优先购买权。当公司新增资本或其他股东转让股权时，在同等条件下，现有股东享有优先购买的权利。
7、提议、召集、主持股东会临时会议的权利。
8、对公司决议提出异议，请求撤销的权利。
9、公司解散请求权。当公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。
三、公司股东退股怎么退
公司股东退股是一个较为复杂且需要遵循一定程序和规定的过程。
一般来说，股东退股主要有以下几种常见方式。其一，股权转让。股东可以将自己持有的股权转让给公司内部的其他股东，或者转让给公司股东以外的第三人。在这种方式下，需要按照公司章程的规定，履行相应的通知、协商和决议等程序，并签订合法有效的股权转让协议。
其二，公司回购股权。这通常需要满足特定的法定情形，比如公司连续五年盈利但不向股东分配利润，公司合并、分立、转让主要财产等，对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权。
其三，公司解散清算。如果公司经营出现严重困难，通过其他途径不能解决，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。在公司解散清算后，股东可以按照法律规定和清算结果收回自己的剩余财产。
总之，股东退股需要综合考虑各种因素，并严格依照法律规定和公司章程的要求进行，以保障自身的合法权益和公司的正常运营。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●公司被告侵权,历史员工需要赔偿吗
●公司被告侵权员工有责任吗?
●公司被告侵权怎么办
●公司被告侵权会有什么影响
●公司被侵权大概能赔偿多少钱
●被公司起诉侵权
●公司被告侵权,可以申请破产吗
●公司被告侵权员工有责任吗?
●公司侵权会涉及员工吗
●公司被告侵权 员工需要负责吗
●有限责任公司的股东有哪些权利?
●有限责任公司的股东有哪些权利和义务
●有限责任公司的股东有什么权利
●有限责任公司的股东负有哪些义务
●有限责任公司的股东怎么承担责任
●有限责任公司的股东是谁
●有限责任公司的股东享有的权利有
●有限责任公司的股东会是由什么组成的权力机构
●有限责任公司的股东是谁
●有限责任公司的股东包括
来源：临律-公司股东退股怎么退，公司股东退股怎么退税