一、打胎可以用医保报销费用吗2025,打胎可以用医保报销费用吗
人工流产手术属于计划生育手术,不用医保卡,走生育险手工报销。需将相关材料交给单位经办人员到社保和医保中心申领津贴及报销费用。定点医院使用医保卡,在医院结算时可直接由医保和医院结算医保报销部分,超过起付线部分才能报销。住院费用结算采用后付式服务项目结算办法。
二、打胎费用可以报销吗
打胎费用可以报销。流产是门诊的手术,如果是普通的居民医保或者农合是没有报销的。但是生育保险对流产是有报销的,报销的要求就是是符合生育政策的女性,而且购买了生育保险的,在终身可以享受一次的人流门诊报销。对于因疾病不宜继续妊娠、为预防先天性畸形或遗传性疾病而需终止妊娠者情况下实施的人工流产是可以提出生育保险报销的,而对于非法律规定只是个人避孕失败意外妊娠而实施的人工流产就不能申请生育保险报销。符合条件的,带好相关材料到当地的社保局报销即可。、打胎流程如下:1、 实施人工流产前孕妇要与医生说明停经时间、生育史、既往病史及药物过敏史,根据查体、尿人绒毛膜促性腺激素检查和B型超声检查明确早期宫内妊娠诊断,并进行血常规、肝肾功能、传染病、出凝血时间以及白带常规等检查;2、根据孕妇的适应证和禁忌证选择药物流产或手术流产,签署知情同意书;3、 接受药物流产的孕妇要详细了解药物的用法、用量。服用米索前列醇应在医院内进行,服药后使用专用接便器或一次性杯收集妊娠排出物。由医生根据排出物鉴定妊娠囊大小、是否完整。如果流产不全或流产失败协助医生做好清宫准备;4、接受手术流产的孕妇,需要与手术医生预约手术的时间,手术当日应穿着宽松的衣物,手术前6~8小时禁食水,选择恰当的麻醉方式,实施人工流产手术,术后受术者应在观察室卧床休息1小时,如无异常可以返家,注意观察腹痛及阴道流血情况;5、人工流产后注意休息,保持外阴清洁,1个月内禁止性生活及盆浴,预防感染,根据医生要求定期随访。若有腹痛及阴道流血增多,随时就诊。综上所述,做人流手术不属于生育,所以不能作为生育险报销。如果住院,费用是可以进入医疗保险的,在办理入院手续后向社保驻医院办公室登记即可,出院时现场在医院结算。如果是计划内怀孕,由于胎儿缺陷流产的,是可以享受生育保险待遇的。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》第三十条下列医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围:(一)应当从工伤保险基金中支付的;(二)应当由第三人负担的;(三)应当由公共卫生负担的;(四)在境外就医的。医疗费用依法应当由第三人负担,第三人不支付或者无法确定第三人的,由基本医疗保险基金先行支付。基本医疗保险基金先行支付后,有权向第三人追偿。
三、人流生育险可以报销多少
一般情况下,7个月以下流产,是可以享受一个半月的生育津贴补偿,而妊娠3个月之内,则可以享受1个月的生育津贴补贴。女性如果流产是可以用生育保险进行报销的。不过不是每个人都可以随意进行报销的,首先需要女性职工社保缴满满足一年以上的时间,并且符合我国的人口计划生育的规定,然后街道办事处或者用人单位开具其证明,就可以享受生育保险的报销的。如果不能满足以上其中一个要求,则不能进行正常报销的。一般情况下,符合生育要求的女性终身都可以享受一次的流程报销请求。不过流产方面报销,只能是在病理情况下才能保险生育保险,而因个人原因而选择流产则是不能报销生育保险的。一、流产生育保险可以报销:1、一般情况下,7个月以下流产,是可以享受一个半月的生育津贴补偿,而妊娠3个月之内,则可以享受1个月的生育津贴补贴。因为生育保险是由生育津贴进行补偿的。2、只要符合计划生育规定而生育的,是可以一次性享有生育补贴的,如果流产则可以补贴400元。3、如果满7个月以上流产的话,是享有可以一次性分娩营养补助费的。一般按上年度职工月平均工资乘以百分之二十五。4、如果符合一次性生育补贴条件的男性也是可以申请补贴的,一般是可申请200元的补贴。二、流产生育保险报销的流程1、女职工怀孕后、流产或计划生育手术前,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口;2、工作人员受理核准后,签发医疗证;3、生育女职工产假满30天内,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算;4、工作人员受理核准后,支付生育医疗费和生育津贴。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第五十三条 职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。第五十六条 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:(一)女职工生育享受产假;(二)享受计划生育手术休假;(三)法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
四、职工医保流产怎么报销
职工医保流产报销流程如下:1、女职工怀孕后、流产或计划生育手术前,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口;2、工作人员受理核准后,签发医疗证;3、生育女职工产假满30天内,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算;4、工作人员受理核准后,支付生育医疗费和生育津贴。医疗保险包括以下:1、生育津贴。生育津贴为女职工产假期间的工资,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算;2、参加生育保险累计满一年的职工,在生育(流产)时仍在参保的,按有关规定享受生育保险待遇;3、生育保险待遇生育津贴发放标准,以生育(流产)时当月本单位人平缴费工资为基数按规定假期计发;法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二十九条参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分,由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度,方便参保人员享受基本医疗保险待遇。
五、打胎医疗保险能报销吗
法律客观:打胎不可以用医保卡。国家卫生厅规定,所有人流不论在公立医院、妇幼保健医院,都是不能使用医保的。医保卡报销,一般是70%左右的比例,其报销的比例和多少跟自己的检查和用药情况,医疗等级等因素有关。举个例子就比较清晰了,A类药品可以享受全报,C类就需要全部自负费用。你可以根据自己的情况跟上诉情况对比一下。人工流产又称为人流,是指用手术的方法终止妊娠,也就是“人工”终止妊娠,随着医疗水平的发展,人流手术已经相当普及了。人流属于计划生育手术,不用卡,走生育险手工报销。将原始收据、费用明细、底方、诊断证明原件、《结婚证》复印件一并交给单位经办人员到社保和医保中心申领津贴及报销费用。
六、人流社保可以报销吗
社保可以报销部分人流费用。如果单位依法为职工参加了生育保险的,则检查费、接生费、手术费等可由生育保险基金支付;但超过规定的医疗服务费和药费,则由职工自行支付。【法律依据】《企业职工生育保险试行办法》第六条女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费,按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。第七条女职工生育或流产后,由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明,婴儿出生、死亡或流产证明,到当地社会保险经办机构办理手续,领取生育津贴和报销生育医疗费。第八条生育保险基金由劳动部门所属的社会保险经办机构负责收缴、支付和管理。
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