个人可以补缴社保吗，用人单位可以补缴社保吗
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灵活就业可以补缴社保吗
讲了这么久的社保，相信大家也都能明白，社保对于我们来说的重要性。尤其是很多人在选择是否去一个公司的时候，给不给自己交社保是一个非常重要的选项。而且越是到了年纪大了以后，才发现社保的重要性。但是一些年轻人刚从大学毕业以后，可能会换工作比较频繁，社保也经常出现断缴的情况。但是社保一旦断缴，对于我们的影响来说还是很大的。尤其是对于我们普通人而言，大多数都没有实现财富自由，所以社保是我们的一个重要保障。但如果断缴了，不管是医疗还是生育亦或者是养老都会有影响。那么一旦社保断缴了，该如何处理呢？
1. 断缴后账户余额会清零吗？
很多朋友对断缴以后账户余额的处置不是特别的清楚，很多人担心是不是我断缴以后社保的余额就会全部清零？这一点其实大家不必担心。不管是因为什么原因发生了断缴，个人账户里的余额都不会清零。在下一个公司任职以后，公司继续给你缴纳社保，社保里的余额也是可以叠加的。就算是很久都没有工作，没交社保，也是可以选择补缴的。只不过补缴的时候，公司需要承担的费用都需要由个人来承担。
2. 如何转移社保
现在有很多人都是背井离乡去打工，到其他城市工作。这样的话，如果想回家，或者是去到其他城市生活，自己的社保怎么办呢？难道这个城市的就不能用了，到其他的城市只能重新开始吗？这个大家也不必担心，跨地区的话社保是可以根据本人转移地区的，不管是社保余额还是累计年限也是可以继续累积下去的。即使是跨省，只需要提供一些单位开具的相关证明，一般两个月左右的时间就可以完成转移。
3. 怎么补缴社保？
说到这大家会问，那么奥迪如何补缴社保呢？关于补缴社保的处理办法，我们国家现在又出台了新政策，如果说是因为个人原因在公司离职，需要重新找工作，中间有一个空档期，如果能够马上找到下一份工作缴纳社保，对我们来说是没有影响的。但如果没有找到满意的工作，自己到当地的社保局补缴就可以了。这个也比较简单，具体的缴费金额还是要到当地的社保局去问，因为每个地区的社平工资是有区别的。
4. 马上要退休了，但是社保没够15年，咋办？
相信这个情况也有很多人遇到过，已经快要到退休的年龄了，但是社保的缴纳还没有满足15年的年限要求，怎么办？其实也不是没有办法，只要符合当地的条件，我们可以一次性补缴完成，当然也可以转化为居民社保。只要自己还没有退休，就可以把职工社保变成居民社保，依然是有养老保险的。不过转化为居民社保的话，待遇肯定是要比职工社保差了一点点。对于快要退休的人，但是还不够15年的一次性补缴其实是最好的办法。
现如今很多人，尤其是年轻人还没有意识到社保的重要性，频繁的跳槽，频繁的换工作，甚至有的人为了能够每个月到手多一点的工资，根本就不交社保。但是等到年纪大了就会后悔，因为有个保障肯定是好事。不过如果有断缴，也不是什么特别大的问题，只要符合要求去补缴就好了。
个体工商户可以补缴社保吗
社保关系着我们的切身利益，但是换工作是常有的事，但是换工作期间，社保跟不上怎么办？社保断缴了有什么影响？
社保个人账户会被删除？还是会凭空消失？
01：社保断缴社保个人账户会被删除？
答案是：不会！
社保个人账户是参保人参保的凭证，即使中断缴费，社保个人账户也不会被删除。
如果在某城市有社保个人账户且交过社保，就算以后中断，社保个人账户和缴费记录都会一直存在。
所以大家可以放心，社保缴费是不会凭空消失也不会被删除的！
02：社保个人账户是什么？
简单来说，就像办银行卡必须要开户一样，社保个人账户就是你要交社保，必须先去开个户。
社保账户可用于存储五险的个人缴费金额。
通常企业职工社保包含五险。
所以社保个人账户对应的有：养老保险个人账户，综合医疗保险个人账户（住院医疗保险不设个人账户）；（失业、生育、工伤保险个人不设账户；）
个人每月的缴费金额会划入相对应的账户。
03：社保个人账户怎么开？
缴纳社保的职工都会有一个社保账户，一般首次参保的，由参保单位申报，职工提供对应的资料，社保经办机构会给职工开立社保个人账户。
社保个人账户是凭职工个人身份证开具的（具有唯一性），因此每个人在同个城市只会有一个社保账户；
所以如果是在市同县（区）内换单位交社保，新单位可直接用原有的社保账户缴纳社保就行，不用重新开社保账户，也不用办理社保转移！
如果是跨区域的，可以办理社保转移手续。
04：断缴社保有什么影响？
现在很多上班族追求自由和随性，社保中断一年或几年的情况也不在少数。
社保中断多有发生，是因为有些人社保意识淡薄，想要提高当前收入自动放弃足额社保缴纳。
除此之外，还有很大一部分社保中断的原因来自于换工作产生的空档。
一些企业和员工签订的自愿不缴社保的协议，实质上是企业在逃避为员工缴纳社保的责任，协议在法律上是无效的。
但是，如果中断太久，也是有影响的哟！
养老金未满15年不能按月领取。
养老保险需要最少累计缴满15年，到达退休年龄时可按月领取退休金。
缴费满15年退休后可终身享受。
养老保险中断可以续交。
实行\"多缴多得\"的原则，在养老保险中断期间不计入工龄，中断时间越长，最后能领取的养老金自然也就越少。
医保中断将影响待遇享受标准
职工医疗保险需缴费满20年，退休后可享受终身医保。
医保如果中断，则在中断期间不能享受医保待遇。
参加城镇职工基本医疗保险人员如中断缴费的，自办妥补缴手续的次月起方可享受城镇职工基本医疗待遇。
中断缴费未超过3个月，经补缴职工基本医疗保险费，其补缴期间可计算入连续缴费月数。
中断缴费超过3个月，补缴职工基本医疗保险费的，其补缴期间不计算入连续缴费月数，按照城乡居民基本医疗保险标准享受待遇，连续缴费满6个月的次月起，才按职工基本医疗标准享受职工医疗保险待遇。
生育保险需缴满一年才能使用
累计参加生育保险满1年，且享受期间用人单位有按时足额缴纳生育保险费，才能享受生育保险待遇。
失业保险金需有领取期限才能领取
失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满1年，或者不满一年但本人有失业保险金领取期限的，才能享受失业保险待遇。
剩下五险中最特殊的一个，工伤保险，即缴即用，不用害怕中断。
05：换工作如何不断社保？
“社保缴了10年，中间换工作中断超过了3个月，又得重新计算。”
相信有很多人都会遇到换工作社保中断的情况。
那么，如果准备换工作，如何不让社保断缴呢?
一般来说，当月15日之后离职，当月的社保原公司会给缴纳，在下个月15日之前入职新公司，下月的社保新公司也会给缴。
因此，辞职前一定要弄清楚旧公司和新公司缴纳社保的时间，以免出现断档。
06：社保断缴了，有什么补缴技巧吗？
补办社保的具体流程
首先，补交社保要到本地的社会劳动保障局申请补交。
一般情况下，普通单位只能做3个月的补交。
如果时间更长的话要如何补交社保呢？
大家不必惊慌。
首先要由单位出具书面申请，陈述补交的事实及理由，向所属社会保险经办机构申请办理。
申请补交以后，如何补交社保的问题就等于有了一个好的开端。
要让如何补交社保更进一步，其次要准备好相关的原始资料。
比如，职工本人档案或合同书，录用审批表，或者存在事实劳动关系的有效证明材料等。最后带上公章，到当地社保局填写相关表格即可。
重点是养老保险和医疗保险，这两个险种还是比较重要的，尽量不要断交，如果断缴了也要尽快补缴上。
养老保险能不断就不要断，中断期间不算工龄，而且中断期间个人养老账户中没有钱，计算养老金的时候也会有一定的亏损。
医保一旦断缴了就不能进行医保报销了，我们看病全部自费。
如果长期没有工作可以选择城乡居民医疗保险作为兜底保障。
但一定要交。
2025年可以补缴社保吗
今天我们主要来聊一聊社保的补缴问题。随着现在经济的发展，社会的进步，大家越来越意识到缴纳社保的重要性了，都想在退休之后能有养老金可以领，即使不能大富大贵，但是保障最基本的生活那是没有问题的。有的朋友意识到这一点的时候已经迟了，我国养老保险的最低缴费年限是15年，按照现在的退休年龄来看，女性最起码应该在35岁就开始缴纳养老保险，男性则是45岁，如果有特殊工种工作经历的朋友，可能退休年龄会更早，那么养老保险的最迟缴费年龄就更要提前了，每个人的情况不一样，大家最好自己计算一下，将自己的实际退休年龄往前推15年就是自己最迟应该开始缴纳养老保险的年龄，有的人开始缴纳养老保险的年龄过大，在达到退休年龄之后，养老保险的最低缴费年限还没有达到，没办法办理退休，更没办法开始领取养老金，所以就想知道到底能不能在退休前一次性将剩余的养老保险补缴够，按时办理退休。
想在退休前一次性补缴社保，然后享受养老金待遇这种办法对于职工养老保险是行不通的，国家早就不允许这种情况发生了，如果允许最后补缴社保，对几十年来一直按时缴纳社保的人来说也不公平，更不利于国家社保基金的良性发展，所以想要投机取巧钻空子的人别抱有这种幻想了，是不可行的。但是也有三种特殊情况，是被国家允许一次性补缴社保的，第一种就是社保法所规定的，首次社保缴费在2011年7月份之前的，也就是说在社保法正式实施之前缴纳过社保的人，如果到退休年龄还没缴纳够养老保险的最低年限，再继续缴纳5年还不够的话，就能一次性补缴了，说白了也不能在退休时一次性补缴，最起码得延迟5年才行，延迟这五年对大多数人来说就都够15年了，就算再补缴也补不了几年。
第二种情况就是单位应该缴纳社保，但是没交话，可以要求单位一次性补缴够，如果参保人员退休前都没有换过单位，还是很容易要求单位补缴的，如果相距年限较久，需要的补缴材料就比较麻烦了，所以一旦出现单位应缴未缴的情况，就要及时维权。
最后一种情况也可以补缴，那就是把职工养老保险转成城乡居民养老保险，国家规定在达到退休年龄时，城乡居民养老保险还没有缴纳够15年的，就可以一次性补缴够15年，补缴的年限没有政府的补贴，但是这样方式不建议大家用，因为城乡居民养老保险的待遇和职工养老的待遇相差太大了，不论是退休后领取的养老金还是每年增长的养老金都相差很多，而且一开始缴纳职工医保的年限缴纳的钱都比较多，是城乡居民养老保险的两三倍还要多，最后转成城乡居民养老保险之后并不会有所补偿，是非常不划算的，而且现在随着社保政策的抓紧，很多地区慢慢的也精致城乡居民养老保险一次性补缴了，像广州市现在就是得延迟5年，如果还不够15年的话，才能一次性补缴够15年，所以大家还是得老老实实、按部就班的缴纳养老保险，打着最后补缴的念头可不行，别最后连退休都没法按时办理。
农村退役军人可以补缴社保吗
今天我们来聊一聊有关社保补缴的问题，现在的年轻人工作变动是很常见的事情，有时候结束了上份工作，还不能立马就找到下份工作，总有一定的空窗期，在这段时期就会出现社保断缴的情况，一般不超过三个月的话都是可以补缴的，具体还是要看当地社保局的规定，现在常规意义上的“社保补缴”也是指这种短期的补缴。但是我们今天所说的“社保补缴”并不是指这个，而是达到退休年龄之后的社保补缴，现在有很大一部分人群，因为年轻的时候缴纳社保的意识不够强，耽误了很多年，临近退休了想要领养老金，才想起要缴纳社保，而我国对养老保险的规定是最少缴纳15年才能在退休后领到养老金，显而易见，很多人是达不到这个条件的。
所以大家就想到了补缴社保，能不能在退休时把欠缴的社保金额一次性补齐呢？答案是不可以，我国法律规定是不允许这样一次性补缴的，只能一年一年继续缴够15年，也就是说需要延迟退休，直到缴够15年才能办理退休领到养老金，若是差的年数较短，还是可以接受的，如果差十年八年的，那就很不划算了，缴够15年再退休，都快70岁了，这种情况就可以选择将城镇职工养老保险转成城乡居民养老保险，因为城乡居民养老保险是允许补缴的，但是这样会损失一些钱，统筹账户里的钱就没有了，但是有养老金领总比没有强。
对此有朋友还有别的疑问，为什么有的人在55岁、60岁或者65岁的时候就能一次性补缴养老保险呢？的确有人可以在这个年龄阶段补缴，那是因为《社会保险法》中的一条规定，参保人若是首次缴纳社保的时间在2011年7月1日之前，延长5年的社保缴费时间还是不够15年的话，就可以在5年后一次性将所缺的社保金额补缴完，而我国现在的法定退休年龄是女工人50岁，女干部以及灵活就业人员是55岁，男性则是60岁，延长了5年缴费时间，就是55、60或65岁，所以一次性补缴社保是有条件的，并不是人人都可以。
一般从2011年之前就开始缴纳社保的人，缺5年以上的也是少数，即使是缺5年以上，满足一次性补缴社保的条件，还是需要先自己补缴五年才可以将剩余的一次性补缴完，所以我国是不允许任何人在退休时补缴社保的，为什么会卡这么严格呢？主要还是为了社保基金的稳定发展，若是可以补缴，大部分人年轻的时候都不缴纳社保，只等着退休时一次性补齐，不利于社保基金的良性发展，也对按时缴纳社保的人不公平，我国现在社会老龄化问题严重，一直都在鼓励大家缴纳社保，缴纳更多的社保，社保补缴大概率来说是不会被允许的。所以大家还是要计算好时间，按时缴纳社保，争取在退休时都能将15年缴纳够，可以按时退休、按时领取养老金。
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