单位代缴社保和自己交有什么区别,单位代缴社保是在员工当月工资中扣除吗

法律普法百科 编辑:华欣

单位代缴社保和自己交有什么区别,单位代缴社保是在员工当月工资中扣除吗

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单位代缴社保有什么风险吗

人社观察π

社保挂靠代缴

听起来真香

但真相是:

涉嫌违法+风险巨大

你以为的捷径其实是陷阱

合法参保才是正道

快来看看正确的打开方式

↓↓↓

《人社观察π》

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转自:上海人力资源和社会保障

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个人找单位代缴社保

有效治理社保“挂靠代缴”

社保“挂靠代缴”反映出我国基本公共服务不足的问题。经过半年多专项整治,社保“挂靠代缴”现象基本得到了遏制。对监管部门来说,要堵住漏洞,也要疏通引导,还要强化服务。对通过“挂靠代缴”形成的社会保险权益,应稳妥处理,不可“一刀切”完全抹去。

今年3月18日施行的《社会保险基金行政监督办法》提出,对用人单位、个人以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的,将按照有关法律规定进行惩处。随即,各地人社部门相继发布消息,对挂靠参保、虚构参保等涉嫌骗取社保待遇的违法违规现象展开整治。半年多过去了,整治社保“挂靠代缴”效果如何?

从运行情况看,社保“挂靠代缴”现象基本得到了遏制,也有企业因为受到处罚而陆续停止相关业务。此前,不少电商平台都能找到社保“挂靠代缴”服务,如今记者再去某购物APP上搜索社保挂靠或社保代缴,均显示“没有找到相关宝贝”。

北京某人力资源公司负责人告诉记者,“个人挂靠代缴”被禁止,未来灵活就业个人社保将由公共服务平台直接提供统一服务。“企业委托代缴”也将面临整改,未来企业属地用工也须遵从劳动合同、社保、个税主体一致。

为何会出现社保“挂靠代缴”的情况?如何杜绝这种行为?

据了解,我国现行社保缴存的法律法规规定,劳动者参加社会保险有单位参保和个人参保两种途径。单位参保需要劳动者与用人单位订立劳动合同、建立劳动关系,个人参保有户籍限制。

中国劳动和社会保障科学研究院副研究员李常印认为,对于企业而言,选择社保“挂靠代缴”可以降低成本;对于灵活就业人员而言,因子女上学、购房买车等均需符合当地社保缴费政策,在没有本地户籍的情况下,只有选择社保“挂靠代缴”。

业内专家表示,社保挂靠存在风险,经常会因此发生纠纷。比如,有的中介收取手续费之后,并没有为个人寻找企业挂靠社保,而是直接将个人社保费卷走;还有靠挂企业拒绝为个人续保,个人面临无法继续缴费的困境。

社保“挂靠代缴”反映出我国基本公共服务不足的问题。中国社会科学院世界社保研究中心主任郑秉文认为,当前,不同地方的参保条件和社保待遇不同,参保政策和技术条件差距较大,导致不少人群面临参保困难。地区间又存在信息壁垒,全国统一的社保缴存信息系统尚未建立,地区间的政策衔接存在漏洞。

清理挂靠参保、虚构参保条件参保等违法违规行为,既是为建立全国统一的社保信息平台系统扫清障碍的必要举措,也是为社保关系正本清源奠定数据基础的重要行动,更是进一步推进社保管理法治化进程的必然要求。

对监管部门来说,要堵住漏洞,也要疏通引导,还要强化服务。专家表示,一方面,开正门、开大门,进一步完善社保相关制度。依据我国经济发展形势,建立既能促进企业发展,又能使基金合理结余的社保缴费政策。对于灵活就业人员,也应设置合理的缴费档次和标准。在参保入口方面建立全国统一的标准和条件,加快全国统一的社保参保信息系统建设,形成全国统一的社保信息平台。

此外,还应逐步提升社保统筹层次。“目前除养老保险外,其他险种提升基金统筹层次没有根本解决,实现政策、待遇等全部省级统一短期内还不现实。”李常印建议,对于人员流入地流出地较为集中的地区,也可以探索实现区域内统筹。

另一方面,堵旁门,通过集中清理和动态执法监察监督,及时制止和纠正违法违规参保行为,惩处那些打擦边球获利的非法行为。

对已经“挂靠代缴”的人群,专家建议,符合单位参保条件的,应合理设置时间表整改;符合以个人身份参保的,应引导灵活就业者到当地经办机构自行办理。对通过“挂靠代缴”形成的社会保险权益,应稳妥处理,不可“一刀切”完全抹去,应按当地应参应缴责任计算,计算结果及时告知并允许参保人申诉。

林紫晓

来源: 经济日报

单位代缴社保怎么做分录

在外打拼的游子,既失去了家乡的庇护,又无法真正在大城市扎根。


当我们拖家带口漂泊在外,如果没有当地户口,万一不小心丢了工作,就无法以灵活就业身份缴纳当地社保。


随之而来的,是小孩上学的困境,买房买车的机会更是被拒之门外。


于是有朋友会想,通过挂靠第三方公司来缴纳社保。但这种方法真的靠谱吗?会不会有什么风险?


与此同时,还有些朋友认为挂靠交社保比自己交社保更划算,真的如此吗?


今天,我们就和大家聊聊“挂靠社保”,主要内容包括:


挂靠社保靠谱吗?公司交社保和个人交社保,待遇一样么?自己交社保,该怎么操作?




挂靠社保很不靠谱,具体有三个原因:


原因一:需要额外交笔手续费

挂靠公司交社保,除了单位交的部分和自己交的部分都需要自己出钱外,每个月还要额外支付一笔服务费。


以一位深圳的朋友为例,由于他辞职后不想断社保,于是就找了挂靠公司,按照最低标准来交齐五险,他的缴费截图如下:



可以看出,除社保费用外,每月还要额外缴纳一笔 99 元的服务费,一年下来也有一千多块的额外开支。


原因二:挂靠交的社保,可能无法使用

很多朋友之所以找挂靠公司交社保,是想着买房买车或小孩上学。但这样做是有风险的,很有可能交的社保用不了。


比如衡阳人小李,他在深圳上班,计划在长沙买房,外地户口长沙买房需要至少两年当地社保,于是他找了挂靠公司代缴长沙社保。


万一挂靠公司跑路或者被社保稽核部门查处,小李会面临钱交进去,房买不到的尴尬境地。


除了以上风险外,挂靠公司还会有这样的免责声明:“ 我司不提供任何盖章或资料报销协助 ”,也就是说,需要公司盖章的生育津贴、工伤费用,都无法报销。


原因三:违法,最高 5 倍罚款

假使真的通过挂靠公司骗取了生育、工伤等社保待遇,一旦被社保稽核部门查处,会被处以 2-5 倍的罚款。


节选自《中华人民共和国社会保险法》


另外,数额巨大的,还可能涉嫌犯罪。今年4月份,宋某为 36 名产妇挂靠参保生育险,骗取生育津贴98万余元,被北京朝阳法院以诈骗罪起诉。


综上,任何情况下,我们都不推荐大家挂靠公司交社保。



开头提到,有的朋友之所以选择挂靠,是觉得挂靠交社保比个人交社保领的养老金要多,接下来我们通过计算,验证下这个结论是否属实。


我们使用国家社会保险公共服务平台进行了测算。

(http://si.12333.gov.cn/157569.jhtml)

测算结果如下表:


测算数据仅供参考

可以看到,在相同的测算条件下,挂靠交社保和个人交社保能领的养老金是一样的。


上文我们有提到,挂靠社保还要多出一笔手续费,总体来看,很不划算。


有些朋友可能会问,那要怎样才能提高养老金呢?有两种办法:提高自己的缴费基数多缴几年社保。


不过,自己交社保是有条件的。在大多数城市,如果没有当地户口,是没办法自己交社保的。


国家也注意到了这点,出台了一系列政策,推动灵活就业人员可以异地参保。


目前,广州、成都、武汉等地,外地户口已经可以以灵活就业人员身份自己参保了,参保流程和当地人自己交社保没有区别。


下面,我们就做个流程指引,帮助大家自己交社保。



自己交社保的方法,各个地方大同小异。我们以北京为例,可以通过以下几种方式交社保:


1、手机缴费

我们平时常用的两大支付软件,都可以办理个人参保。


如果你习惯使用微信,可以通过这两个路径:


北京人社微信公众号:微服务 - 办理服务 - 社会化业务全城通办微信页面:我的 - 支付 - 城市服务 - 社保


如果习惯使用支付宝的话,可以在支付宝首页依次点击“市民中心-社保”,即可办理。


2、线下缴费

需要前往户口所在地的街道办、社保局办理。


一般情况下,要带上自己的身份证、户口簿、本人银行卡等材料。




社保的重要性不言而喻,无论是落户安家,还是小孩上学,都离不开社保。


因此,当我们在外打拼时,要尽量把社保都交上。


同时也要谨记,挂靠交社保有风险,务必通过合法的途径参保。


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