辞职报告表格图片，辞职报告表格形式怎么做
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辞职报告表格模板
作者：图文设计师东东
课程：员工离职申请（详细版本）
第一步、新建空白文档输入标题：员工离职申请表
输入内容后直接选择标题1样式，点击段落面板居中按钮。如下图。
第二步、插入表格10行6列
另起一行，找到插入——表格——插入表格10行6列。如下图。
第三步、在标题下方输入公司名称
输入内容，选择段落面板右对齐按钮。如下图。
第四步、输入内容
根据下图表格的位置输入对应的内容。注意下图画线的位置是需要合并单元格，如下图。
然后直接拖动表格右下角向下拉至整张纸范围。
第五步、继续输入内容
表格调整好之后根据下方位置输入相应的内容。根据自身要求去相应的调整即可。
姓名 | 车间/仓库/等 | 所属部门 | |||
入职时间 | 合同有效期 | 职务或工种 | |||
申请日期 | 离职日期 | ||||
离职原因 | □辞职 | □辞退 | □自离 | □到期 | □其他 |
离职原因详述： 签名： 日期： 年 月 日 | |||||
离职员工对公司的建议： 签名： 日期： 年 月 日 | |||||
所属仓库车间等意见 | 签名： 日期： 年 月 日 | ||||
所属部门意见 | 签名： 日期： 年 月 日 | ||||
（副）总经理 | 签名： 日期： 年 月 日 | ||||
备注 |
第六步、最后需要说明一下。
注：
试用期内员工、签订雇佣合同员工离职须提前一周提出申请；合同期内员工离职须提前一个月提出申请；其他情况离职由所属部门或人事部门提出申请；此表审批结束交人事部门存档。这样一个表格基本就完成了。
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辞 职 书
（此表仅用于在合同期内员工主动提出离职的）
员 工 离 职 面 谈 记 录
员工离职之前，请认真与员工进行面谈并填写此表。员工的宝贵意见将使我们了解公司人力资源使用情况，发现管理方面出现的主要问题。此份表格完成后由人事部保管并对其内容保密。
员工离职审批表
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