一、2018年河北养老保险缴费基数是多少2025,2018年河北养老保险缴费基数是多少
2018年年缴费基数65266元，2018年企业职工基本养老保险调整为3263.3元(最低缴费基数)。
二、河北职工养老保险缴费基数
河北职工养老保险缴费基数由当地政府规定，一般为上年度全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资。具体标准根据不同地区和企业性质等因素有所不同。河北职工养老保险是指由职工缴纳一定比例的工资作为基础，实现职工在退休后获得一定的生活保障。缴费基数是指作为养老保险计算依据的工资基数，一般由当地政府规定。河北省规定，职工养老保险缴费基数为上年度全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资，即“全省月平均工资”。以2020年为例，河北省全年城镇非私营单位在岗职工月平均工资为5531元，因此，养老保险的缴费基数为5531元。需要注意的是，具体标准根据不同地区和企业性质等因素有所不同。此外，养老保险的缴费比例也是影响缴费金额的重要因素。河北省规定，职工和单位应按照“14%:20%”的比例缴纳养老保险费用，即职工缴费比例为14%，单位缴费比例为20%。河北省是否有最低缴费基数和最高缴费基数？河北省有最低缴费基数和最高缴费基数的规定。以2020年为例，在河北省参加职工养老保险的人员中，最低缴费基数为4425元/月，最高缴费基数为22125元/月。具体标准根据不同地区和企业性质等因素有所不同。河北职工养老保险的缴费基数由当地政府规定，一般为上年度全省城镇非私营单位在岗职工月平均工资。具体标准根据不同地区和企业性质等因素有所不同。需要注意的是，养老保险的缴费比例也是影响缴费金额的重要因素，职工和单位应按照“14%:20%”的比例缴纳养老保险费用。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第十三条 社会保险费征收的基数、比例、标准由国务院社会保险主管部门规定。
三、河北社保基数2022档次表
2022年河北社保缴费基数的档次具体如下：1、养老保险：公司缴16%，个人缴8%；2、失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；3、工伤保险：公司按行业风险缴0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%，个人不缴；4、生育保险：公司缴0.5%，个人不缴；5、基本医疗保险：公司缴10%（含门急诊大额医疗保险1%），个人缴2%。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
四、河北社保最低缴费基数2022
2022年河北社保最低缴费基数为3473.25元。8月24日市人社局发布《关于核定2022年度社会保险缴费基数的通知》：按照职工上年度月平均工资核定个人缴费工资基数。最低缴费基数为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%(3473.25元),最高不超过上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的300%(17366.25元)。2021年全省全口径城镇单位就业人员年平均工资为69465元，月平均工资5788.75元。自2019年5月1日起，调整就业人员平均工资计算口径。以全省城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全省全口径城镇单位就业人员平均工资，核定社保个人缴费基数上下限，合理降低部分参保人员和企业的社保缴费基数。其中，职工医疗保险(含生育保险)按照各统筹区全口径城镇单位就业人员平均工资，核定个人缴费基数上下限。一是《失业保险条例》规定了失业保险金的上限，即不得高于当地最低工资标准;二是失业保险保障的是失业人员基本生活需要，过高的待遇水平不符合我国失业保险\"保基本\"的原则;三是确定失业保险金水平还要兼顾促就业的作用，失业保险金标准过高，可能会影响部分失业人员的就业积极性。此外，还要统筹考虑失业保险基金运行安全。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。《中华人民共和国社会保险法》第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。
五、河北省基本养老保险缴费基数
法律主观：核定缴费基数以上年度职工社会平均工资(简称省社平工资)为基准。(一)企业职工凡工资收入低于省社平工资60%的，按60%核定缴费基数;高于省社平工资60%的，按实际工资收入核定缴费基数，但是最高不得高于省社平工资的300%.(二)个体劳动者可以在省社平工资以上至300%的范围内，自主确定缴费基数。
法律客观：《职工基本养老保险个人帐户管理暂行办法》第七条职工本人一般以上一年度本人月平均工资为个人缴费工资基数（有条件的地区也可以本人上月工资收入为个人缴费工资基数，下同）。月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算，包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。本人月平均工资低于当地职工平均工资60%的，按当地职工月平均工资的60%缴费；超过当地职工平均工资300%的，按当地职工月平均工资的300%缴费，超过部分不计入缴费工资基数，也不记入计发养老金的基数。《中华人民共和国社会保险法》第六十四条基本养老保险基金逐步实行全国统筹，其他社会保险基金逐步实行省级统筹，具体时间、步骤由国务院规定。
六、2023年河北职工医保缴费基数
法律主观：社保缴费标准： 1、养老保险：单位一般是以企业职工的月平均工资为缴纳基数缴20%，个人以月平均工资8%缴费。 2、医疗保险：单位按全部职工缴费工资基数之和作为单位缴纳基本医保险的工资基数缴10%，个人一般按月平均工资缴费2%。 3、工伤保险：单位为本单位职工上年度工资总额缴0.3~2%，个人不缴。 4、失业保险：单位按照本单位工资总额的2%缴纳，职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。 5、生育保险：单位以职工应发的工资待遇为基数缴费缴0.8%，个人不缴。 但各地区社保缴纳比例存在差异，具体以各地区发布的数据为准。
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